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第一讲:第五力与领导力 一、团队中的看不见的团队氛围 1. 团队氛围对绩效的影响 2. 团队氛围对团队文化的影响 3. 团队氛围与团队主管的关系 二、营造正能量团队氛围的4D领导力系统 ...
第一部分: 1. 从攀比工资探究员工需求的误区 2. 马斯洛的需求层次理论和员工在组织中的需求层次学说 薪资的需求-生理的需求 胜任能力和办公环境安全性的需求-安全的需求 特殊需求——...
模块一:我们为什么不快乐 1、时间压力源 2、空间压力源 3、人间压力源 4、工作压力源 模块二:了解压力 1、压力是什么 2、压力存在的意义 3、压力的心理模型 4、压力的机体反应 5、压力的特性 6、...
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1 、作为一名班组长,通过培训认清自己的岗位职责是什么? 2 、作为一名管理者,通过培训掌握对员工的培训工作技能,认识管理者的核心是什么? 3 、作为一名管理者,通过培训...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[客户服务] | 如何提升服务竞争力 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[人力资源] | 员工关系 | 待定 | 待定 | 12小时 |
[人力资源] | 鼓舞型领导力的心理学解读 | 史记 | ¥15000元 | 6小时 |
[其它] | 美食与心情——趣味心理学系列... | 史记 | ¥9000元 | 3小时 |
[职业素养] | 音乐与情绪——趣味心理学系列... | 史记 | ¥9000元 | 3小时 |
[领导力] | 管理执行智慧 | 邱柏森 | ¥36000元 | 12小时 |
[人力资源] | 用全面员工关怀提升员工忠诚和... | 李见明 | ¥24000元 | 12小时 |
[销售管理] | 新零售形式下的超级店总、店长... | 待定 | 待定 | 12小时 |
[领导力] | 当责领导力—&m... | 待定 | 待定 | 12小时 |
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新员工入职培训--员工职业心态 新入职员工培训课件 属于心态类课件,调整员工工作状态,激发积极性
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餐饮集团管理层培训-员工执行力 餐饮集团管理层培训-员工执行力 餐饮集团管理层培训-员工执行力
企业管理涉及众多要素,但最重要的是 “战略清晰、执行高效、人才优秀、文化凝聚” 这四个核心方面。具体来说: 1. 战略清晰——方向比努力更重要 明确的愿景和目标:...
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浙江省质量技术监督局下属培训机构,专业从事质量管理相关培训,...