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1 、作为一名班组长,通过培训认清自己的岗位职责是什么? 2 、作为一名管理者,通过培训掌握对员工的培训工作技能,认识管理者的核心是什么? 3 、作为一名管理者,通过培训...
第一单元:如何向 “岗位认知”要业务推动力 一、市场反应:市场上唯一不变的就是变化! 1 、世上没有打遍天下的职业“必杀技 " 2 、只有你来适应市场,市场不可能来适应你...
前导片: 建团队+盯目标+追过程=拿结果 (一)建团队 l 选人:高效招聘系统(三个清晰) Ø 清晰的员工画像 Ø 清晰的人才鉴别流程 Ø 清晰的录用标准 l 育人:人...
第一单元:管理者素质模型和角色认知 1.管理者背负的三个主要角色 2.三个核心角色对应的核心能力及行动需求 3.管理者应具备的核心能力 模型、方法、工具 1.管理者年历 2.管理者角色谱...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[职业素养] | 成功人士的十项修炼12月10... | 待定 | 待定 | 16小时 |
[人力资源] | 陈泓冰:现代管理与员工职业化... | 待定 | 待定 | 18小时 |
[人力资源] | 企业文化与员工的职业素质 | 待定 | 待定 | 12小时 |
[领导力] | 职业化培训 | 待定 | 待定 | 18小时 |
[人力资源] | 从技术到管理 | 待定 | ¥50200元 | 12小时 |
[生产管理] | 员工EHS意识培训 | 待定 | 待定 | 7小时 |
[经营战略] | 情感管理实施理论和方法 | 待定 | ¥168000元 | 18小时 |
[生产管理] | 员工EHS意识培训 | 待定 | 待定 | 14小时 |
[经营战略] | 经理全面管理技能提升训练 | 待定 | ¥42000元 | 12小时 |
[职业素养] | 新任经理管理技能提升训练 | 待定 | ¥42000元 | 12小时 |
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员工福利制度――资料包(11个文件)
主要给福利制度拟写者一些参考
第一章 总 则围绕提倡科技兴业,技术是第一生产力的原则,广泛吸收和利用各类高素质的专业科技人才效力于公司。结合国家及当地政府有关...
员工福利制度一、工作时间为了给予员工更加充分的休息时间,使员工劳逸结合,以更加饱满的热情投入到工作当中,并且使员工有更加充分的时...
在山川毓秀,人杰地灵的四川泸州,今年58岁的利君有限公司董事长兼总经理陈立君的人生经历已成为家喻户晓的传奇。5岁时一场意外的灾难...
专业为中大型企业提供员工职业素质和中基层管理技能提升培训服务...
浙江省质量技术监督局下属培训机构,专业从事质量管理相关培训,...
蒋?莹老师是一位台湾资深管理专家, 曾在美国、台湾、中国等多...