薪酬调查报告对企业的重要性不言而喻,薪酬调查报告在为企业制定薪酬政策方面起了非常重要的作用。
(* 注: 不同城市不同场次的授课讲师及大纲可能有差异,具体请参照对应场次的内容。)/Outline一: 建立数字化的薪酬数据分析思维1.1 薪酬数据分析的价值,建立标准化的薪酬分析体系1.2 薪酬数据化分析...
课程大纲 第一天 向经营要增长 1、文化同心力 ①唯有文化生生不息; ②【智慧管理五力】助力企业成长·增长·增效; ③【智慧管理五力】企业增效战略五大法宝。 2、战略执行力 ①讲授【华为如何定战略】+【BLM...
课程纲要(薪酬体系设计实战训练营,两天 12H ) 第一天( 9:00-12 : 00 , 13 : 30-17:00 ) 第一讲:薪酬管理概述 薪酬设计的整体框架及付酬理念 ...
第一天课程内容 第一讲:如何制定薪酬预算? 为什么要做薪酬预算? 哪些因素影响薪酬预算? 薪酬预算的几种常用方法 薪酬预算的常见问题及误区 案例分享:薪酬预算的几个...
课程纲要(薪酬体系设计实战训练营,两天 12H ) 第一天( 9:00-12 : 00 , 13 : 30-17:00 ) 第一讲:薪酬管理概述 薪酬设计的整体框架及付酬理念 ...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 量化的人力成本与薪酬设计 | 待定 | 待定 | 14小时 |
[人力资源] | 年度人力资源规划与执行实务高... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 职位评估与薪资设计(1月14... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 《职位评估与薪资设计高级研讨... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 人力资源战略规划与执行力提升... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 人力资源战略规划与执行力提升... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 现代企业薪酬体系建立与管理(... | 待定 | 待定 | 12小时 |
[人力资源] | 年度人力资源规划与执行实务高... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 现代企业人力资源管理(三天课... | 待定 | ¥75300元 | 18小时 |
[人力资源] | 现代企业工作分析与薪酬体系设... | 待定 | 待定 | 12小时 |
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怎么规划好公司的薪酬制度,让公司的薪酬在同行业中有竞争力,为企业留住核心员工,前提是要对薪酬的外部环境有一个全面的了解,本课件是...
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本次调查面向全国征集问卷,我们认为从分布范围来看,此次调查结果在全国游戏行业中高端从业人群中具有代表性。其中来自北京的取样93份...
前程无忧薪酬调查报告样本(PDF 24页)
薪酬调查报告样板――资料包(3个PDF)
2006在香港中文大学郎咸平教授的学术影响和直接支持下,维新...
在香港中文大学郎咸平教授的学术影响和支持下,维新中国管理(香...
我们的使命:为企业的良性成长提供智力上的支持,推动中国企业管...