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课程背景: 现代企业管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者,应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,从而进行高品质人才选...
课程背景: 现代企业管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者,应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,从而进行高品质人才选拔,建立...
有效招聘与选材――基于行为事件的面试技术 一、成功招聘经理有责,有效选材对你很重要 * 招聘如何为公司带来竞争优势 * 招聘失误的代价 * 招聘中的常见问题 * 何谓有效的招聘? * ...
【参课费用】:1680 元/人 【授课时间】:2011年8月2日 ~ 8月5日 南宁市 培训费1680元/人(含学费、资料讲义、学习文具、培训期间午餐)费用 培训时间、地点 8月2日至 8月5日 ...
一、培训时间、地点 7月24日至7月27日 (24日全天报到) 地点:大连市 7月27日至7月30日 (27日全天报到) 地点:重庆市 8月3日至8月6日 (3日全天报到) 地点:贵阳市 会...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 绩效管理实务 | 待定 | ¥50200元 | 12小时 |
[人力资源] | 房地产人力资源管理 | 朱纲 | ¥15000元 | 12小时 |
[经营战略] | 绩效沟通与面谈技巧培训 | 待定 | ¥8000元 | 6小时 |
[经营战略] | 绩效考核培训 | 待定 | ¥8000元 | 6小时 |
[人力资源] | 战略性绩效管理 | 待定 | ¥24000元 | 12小时 |
[财务税务] | 财富管理研修班 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[人力资源] | 房地产绩效与薪酬体系设计与落... | 待定 | ¥30000元 | 12小时 |
[人力资源] | 国有企业绩效考核与薪酬管理优... | 待定 | 待定 | 6小时 |
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绩效管理
制定人力资源规划审视企业内外部情况以备企业未来对人才的需求进行工作分析与岗位评价进行人员培训提高管理人员素质及对人力资源管理重要...
《销售人员绩效考核指标与方案》资深营销顾问编著 《销售人员绩效考核指标与方案》资深营销顾问编著
为建立合理的监督机制及公平的仓库管理考核体系,落实仓库管理各岗位的职责,提升仓库的管理水平,保证仓库物料安全和及时供应,奖优罚劣...
主要关于绩效考核的重要性,绩效考核的设计原则如何针对企业特性制定绩效考核方案,绩效考核的操作方法与流程,绩效考核与薪酬的挂钩方案
中国劳动争议网单位法务服务介绍 中国劳动争议网()是在国家...
益模集团深圳市成长力企业管理咨询有限公司介绍: 「成...
创 办 者 进入21世纪的中国,对教育现代化的要求更为迫切...
业务范围: 企业产权制度改革方面: 1.有限责任公司改组...