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第一讲:理论篇—人才盘点基础知识 导论:超市的“今日盘存” 一、人才盘点的前世今生 活动:你认为的人才盘点是什么(选择关键词) 1. 什么是人才盘点 2. 人才盘点在人才发展中的位置 讨论:在哪些场景我们会用...
第一讲:为什么要构建职位体系 1.重新认识职位体系 2.职位体系的常见问题 第二讲:职位分析的方法与技巧 1. 职位分析的相关概念 2. 职位分析的常见方法 3. 各种职位分析方法...
培训内容 一、混合所有制改革政策解读与操作实务 1. 混合所有制改革的主要模式 2 . 混合所有制改革的的原则 3 . 混合所有制改革的 一般 步骤 4 . 推行...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 《管理工人的新思路》 | 待定 | 待定 | 13小时 |
[人力资源] | 成为企业人 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[领导力] | 赢在责任 | 待定 | 待定 | 12小时 |
[经营战略] | 总裁执行力管控训练 | 待定 | 待定 | 12小时 |
[职业素养] | 员工责任感培训 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[市场营销] | 民营企业系统建设高峰论坛 | 张达 | ¥500元 | 6小时 |
[国学/心理学] | 《大学》与企业人的道德修养 | 田欣 | ¥34000元 | 12小时 |
[人力资源] | 完美薪世界 薪酬体系设计 | 待定 | ¥42000元 | 12小时 |
[人力资源] | 薪酬体系设计 | 高歌 | ¥12000元 | 6小时 |
[生产管理] | 全面防御—&md... | 待定 | 待定 | 12小时 |
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XX公司的薪酬管理制度 1目的 薪酬是公司对员工的工作能力、纪律、业绩等方面考核的具体体现为了合理分配员工劳动报酬以延揽公司所需...
明确自己的岗位责任,转变自己的思想,强化管理的核心是对人的管理意识。明确在管理工作中最重要的是人力资源管理。要主动向人力资源部门...
在生产管理中,班组长组织水平的高低,关键现在如何协调各岗位之间,工序之间的关系,尤其是体现在多岗一事和交接班的接口中。而过岗位之...
第一单元 前 言 第二单元 店长角色的概述 第三单元 店长的岗位责任制 第四单元 店长工作的重点 第五...
为打造最优秀的企业员工团队,建立学习型企业,增强公司核心竞争力,适应公司对各类人才的需求,提高全员整体素质与工作能力,改善工作方...
北京万方美术培训中心坐落于北京市朝阳区花家地西里,是以美术培...
捷梯教育培训中心位于人民路饮马桥永霖大厦北楼,北边是苏州最繁...
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北京合诚汇智学校是由北京赣冠科技发展有限公司投资,经北京市教...