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货物质量的表示方法 货物质量的表示方法

上传时间：2013/09/12

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所属分类：质量管理 资料关键词：商品,质量
简介：第二章商品的质量——(目的要求重点难点)通过学习要求全面掌握货物质量的表示方法熟悉国际货物买卖合同中质量条款的基本内容和规定方法学会订立质量条款并能运用所学知识分析业务案例第二章商…
下载次数：0人气：118评论：0

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加强企业产品质量内部审核... 加强企业产品质量内部审核方法

上传时间：2013/09/13

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所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：质量管理体系,审核,方法
简介：质量管理体系的内部审核方法(PPT59页)免费下载数：18分……………………
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PDCA问题解决方法指南 PDCA问题解决方法指南

上传时间：2013/09/14

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所属分类：质量管理 资料关键词：PDCA,问题解决方法,指南
简介：主要内容背景知识-戴明和他对品质管理所做的贡献-TQM和ISO质量管理体系的要求PDCA循环及其特点-什么是PDCA循环?-PDCA循环的特点-PDCA循环的八个步骤PDCA步步通…
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过程方法在管理和审核中的... 过程方法在管理和审核中的应用(PPT 29页)

上传时间：2013/09/14

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所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：过程方法,管理,审核,中的应用
简介：过程方法在管理和审核中的应用(PPT29页)免费下载数：13分……………………
下载次数：0人气：71评论：0

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质量工程学三个重要方法 质量工程学三个重要方法

上传时间：2013/09/16

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所属分类：质量管理 资料关键词：质量工程学,三个,方法
简介：展开SPC—统计过程控制在生产过程中产品的加工尺寸的波动是不可避免的它是由人、机器、材料、方法和环境等基本因素的波动影响所致波动分为两种：正常波动和异常波动正常波动是偶然性因素(不
下载次数：0人气：29评论：0

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企业内部环境管理体系审核... 企业内部环境管理体系审核方法及审核准则

上传时间：2013/09/17

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所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：环境管理体系,审核
简介：术语第二章ISO14001标准要点第三章内部环境管理体系审核概论第四章内部环境管理体系审核方法第一章基本术语一、审核证据(auditevidence)[定义]ISO14010：19
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项目工程能力计算方法培训 项目工程能力计算方法培训

上传时间：2013/09/17

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所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：CTQ,管理方法,课程
简介：一、课程目的二、基本概念三、工程能力计算方法四、工程能力(Zst&Zlt)的计算方法五、CTQ管理在实际中的应用……………………
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某有限公司工作绩效考核方... 某有限公司工作绩效考核方法(DOC 9页)

上传时间：2013/09/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：有限公司,工作绩效考核,方法
简介：工作绩效考核方法总则适用范围：公司内部全体员工考核目的：通过绩效考核促使上下级沟通和各部门之间的协作通过客观评价员工的工作绩效、态度和能力帮助员工提升自身工作水平从而有效提升公司的…
下载次数：0人气：22评论：0

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绩效研究的内容及方法（D... 绩效研究的内容及方法(DOC 8页)

上传时间：2013/09/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效,研究,内容,方法
简介：绩效研究的内容及方法随着经济的全球化和信息时代的到来世界各国企业都面临着越来越激烈的国内和国际市场竞争为了提高自己的竞争能力和适应能力许多企业都在探索提高生产力和改善组织绩效的有效…
下载次数：0人气：44评论：0

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KPI绩效指标体系方法（... KPI绩效指标体系方法(PPT 54页)

上传时间：2013/09/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：KPI绩效指标,体系方法
简介：我们的工作方法绩效管理的文化和信息技术环境绩效管理方案的设计初步拟定的关键绩效指标关键绩效指标特性测试确定参考部门的平衡分数卡我们的工作方法--关键绩效指标的特性测试样张示例我们的…
下载次数：0人气：91评论：0

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中国能源效率与环保绩效改... 中国能源效率与环保绩效改进的方法(PPT 19页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：中国能源,效率,环保,绩效,改进,方法
简介：中国能源效率与环保绩效改进的方法ImprovingMethodsonEnergyEfficiencyandEnvironmentalPerformanceinChinaJenniv…
下载次数：0人气：46评论：0

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人力资源绩效管理及绩效评... 人力资源绩效管理及绩效评价方法浅析(DOC 11页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：人力资源,绩效,管理,绩效,评价,方法,浅析
简介：人力资源绩效管理及绩效评价方法浅析摘要：企业人力资源绩效管理与评估是当前研究的一个热点问题本文从人力资源绩效管理角度出发详细解释了绩效管理组织模型以及整个绩效管理过程同时综述了目前…
下载次数：1人气：93评论：0

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从公司价值最大化角度绩效... 从公司价值最大化角度绩效评价方法——EVA和BSC(DOC 8页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：公司,价值,最大化,角度,绩效,评价,方法,EVA
简介：从公司价值最大化角度绩效评价方法——EVA和BSC摘要本文从公司价值最大化的角度看两种绩效评价方法——EVA和BSC提出了公司价值—EVA—BSC关系图文章从MVA方法出发介绍了公…
下载次数：0人气：52评论：0

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企业员工绩效考核方法创新... 企业员工绩效考核方法创新技巧(PPT 187页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：企业员工,绩效考核,方法创新,技巧
简介：企业员工绩效考核方法创新技巧主讲：舒化鲁照搬照套他人的绩效考核方法为什么效果不佳？绩效考核目的限制频率限制企业行业特征限制岗位工作性质限制明确绩效考核在企业运行中的地位没有考核就没…
下载次数：0人气：55评论：0

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主管人员的绩效管理方法（... 主管人员的绩效管理方法(PPT 23页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：主管人员,绩效,管理方法
简介：主管人员的绩效管理方法(1)全方位经营辅导顾问及33家公司专业总经理陈宗贤顾问主讲绩效管理的目的1.作为人事决策的指标能够以很客观的方式去评估2.员工的回馈与发展(1)依据可塑性、…
下载次数：0人气：80评论：0

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人力资源绩效考评新方法的... 人力资源绩效考评新方法的研究(DOC 10页)

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源,绩效,考评,方法,研究
简介：人力资源绩效考评新方法的研究随着科学技术的突飞勐进和市场竞争的激烈人力资源和人力资本的理念日益被人们所接受人力资源的管理的重要性在企业管理中日益凸现出来人力资源管理中的困惑和问题不…
下载次数：0人气：34评论：0

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中层管理人员进行绩效考核... 中层管理人员进行绩效考核的方法

上传时间：2013/09/22

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所属分类：生产管理,人力资源 资料关键词：生产,行政,系统,组长,绩效考核,实施,方案
简介：公司生产、行政系统班(组)长绩效考核实施方案1、实施背景：为加强班组建设提高班(组)长的素质全面评价班(组)长的管理绩效保证公司经营目标的实现继对中层管理人员进行绩效考核之后于20…
下载次数：0人气：81评论：0

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企业在评估绩效结果时所采... 企业在评估绩效结果时所采用的方法

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：有效,使用,强制,分布
简介：如何有效使用“强制正态分布法”？“强制正态分布法”大多为企业在评估绩效结果时所采用该方法就是按事物的“两头小、中间大”的正态分布规律先确定好各等级在被评价员工总数所占的比例然后按照…
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医药员工绩效考评方式与方... 医药员工绩效考评方式与方法

上传时间：2013/09/23

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所属分类：人力资源 资料关键词：医药,员工绩效考评
简介：来自一批不因循守旧具有挑战性耐心而又好奇的人们我们有能力赢得竞争只要我们将几十年控制的管理方法改变成十年中的解放措施让人们敢想、敢干、敢于取得胜利——杰克.韦尔奇篇首案例白铭的跳槽
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绩效管理评价方法 绩效管理评价方法

上传时间：2013/09/24

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：绩效,管理,考核
简介：绩效管理与考核绩效管理与考核绩效管理概述绩效管理过程绩效管理评价方法你见过这样的绩效考核表吗？这是一家连锁超市的绩效考核表每到年底店长要为手下的30余名员工填写绩效考核表这些表格存…
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