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郑中夏老师

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郑中夏

人力资源问题解决专家及管理咨询议题专家

擅长领域：
人力资源
领导力
人力资源
管理咨询
绩效
非人人
领导力

擅长行业：
多行业

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郑中夏的课件

[人力资源] 主管工作面谈技术 主管工作面谈技术

上传时间：2015/05/26

郑中夏的简介1.  每一位部属在职场过程中, 都会经历新进、渐熟、成长、成就、衰退、离职、晋升等不同情境, 在此时都需要主管的关怀、鼓励、激发、期待、或要求、挑战 ,主管也需...
下载次数：6人气：132评论：1

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[领导力] 六大工具协助主管《分析与... 六大工具协助主管《分析与...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介 1.企业需要不断透过改善与提升, 来增进企业的生命力与成熟度, 这些过程需要借助主管群对周边人事物的管理智慧与能力, 依据工作研究显示, 主管日常的工作中大&a...
下载次数：4人气：60评论：0

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[领导力] 程序外查检系统 程序外查检系统

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介1.      部门功能目标的达成, 来自各承办人员工作的完成, 更是来自承办员各工作细节...
下载次数：0人气：37评论：0

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[领导力] 如何《让自己与部属畅行职... 如何《让自己与部属畅行职...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介员工都希望在职场中得到成功与发展,可惜失败者多，其中包括新进人员、应届毕业生、基层员工、中间主管甚或高阶主管，失败的主因大多集中在感觉发展绝望、难以获得主管认同，以至于自我失望、主...
下载次数：1人气：75评论：0

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[领导力] 职场《沟通技巧》与沟通管... 职场《沟通技巧》与沟通管...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介1.    沟通在职场中的重要性与密度, 如同神经系统对人体的关键性与影响性, 企业内如果缺乏良好的沟通技巧或环境, 就无法支...
下载次数：6人气：253评论：0

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[领导力] 巧用激励引领部属动力 巧用激励引领部属动力

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介1.团队的成就来自部属, 部属的成就来自主管的引领, 这是自古以来众所皆知的路径,   但是如何才能引燃部属的动力? 为何部属...
下载次数：2人气：84评论：0

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[经营战略] 20种《企业竞争机制与融... 20种《企业竞争机制与融...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介1.  在动机理论中, 人的行为动机都是来自欲望, 而欲望来自于被刺激的结果, 也就是人的需求与行动的基本因素都是源自于刺激的影响, 因此一个人是否可以不断的进步...
下载次数：0人气：45评论：0

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[领导力] 如何有效经营《部属潜能开... 如何有效经营《部属潜能开...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介1.      企业期望所有员工不但具备满足职务功能所需要的能力, 同时也希望每一位员工都...
下载次数：1人气：35评论：0

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[经营战略] 如何规划操作与推展《企业... 如何规划操作与推展《企业...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介  1.从全球企业经营的历史可以发现, 企业能够发展出更长的历史, 一定有它的某些良好要素, 这些要素通常分为高层决策、中层系统、基层执行、而贯穿其中的是沟通、与...
下载次数：4人气：78评论：0

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[人力资源] 《制度的规划与制作》如何... 《制度的规划与制作》如何...

上传时间：2015/05/27

郑中夏的简介1.  不论是组织的运行、管理的依据或工作的执行, 都需要依据制度的内涵而运作, 因此制度的合理性、有效性以及完整性将直接导致企业运营的可行性与正确性, 因此的制...
下载次数：7人气：219评论：1

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