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第一单元:员工心理健康关爱 1、职工心理健康失衡背景 (1)什么是心理健康 u 本人不觉得痛苦 (稳定愉快的情绪) u 他人不感到异常 (和谐的人际关系) u 社会功能良...
呼叫中心员工的职场心理特征 : 呼叫中心的员工每天处于一线工作最前沿, 每天接触大量的客户,面对客户的压力、工作时间的压力、适应新业务的压力! 心理不成熟、普遍年轻化、每天面对大...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[其它] | 职场抗忧纾压班 | 待定 | 待定 | 14小时 |
[领导力] | 压力与情绪管理 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[其它] | 职场心理调适与情绪压力管理 | 待定 | 待定 | 7小时 |
[领导力] | ★《职场情绪控制与压力管理》 | 待定 | 待定 | 12小时 |
[人力资源] | ★《职场情绪控制与压力管理》 | 邰昌宝 | 待定 | 12小时 |
[其它] | 培养企业内部的心理干预专家 | 顾博士 | ¥40000元 | 6小时 |
[国学/心理学] | 塑造阳光心态与职场心理减压(... | 待定 | ¥26000元 | 12小时 |
[职业素养] | 职场心理调适与情绪压力管理篇 | 睿鑫资深讲师 | ¥14000元 | 6小时 |
[职业素养] | 员工职场心理素质完美修炼 | 侯典信 | 待定 | 6小时 |
[国学/心理学] | 职场心理健康与常见情绪问题应... | 待定 | 待定 | 6小时 |
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人体对应急的调节作用是有限的 医学心理学研究证实:如果应急而失衡的肌体内环境长期得不到恢复,或持续受到应急性刺激,则可能转为病...
本书以“让我们快乐地去上班”为口号,不仅指明快乐的细节内容,同时还教会我 们如何赶走办公室里的坏心情。对于应对降职、加班、减...
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