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员工激励培训

任何一个企业管理人员都知道，要调动下属员工的积极性，必须运用一定的激励手段。所以，当让某人带领一队人马，完成具有一定难度的工作任务时，他们大都会请求授给一种权力，即奖惩权，使他能够获得必要的资源支持以通过一定的激励手段来激励下属的工作热情的积极性、创造性。 激励可以分为正负两个方面，也就是我们常说的奖罚分明。对优秀员工一定要激励，从而提升他们的工作积极性，不断为其企业创造更多的价值;对于有错误、有失误，给企业造成损失和影响的员工，也要坚决的实施“负激励”，从而保证整个员工队伍的责任感。 关键词：员工激励 企业管理 积极性

员工激励培训公开课

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课程名称 课程价格 开课时间
[深圳市] 研发绩效管理与员工激励高级实务 3600元 2012-11-23
[苏州市] 有效的员工激励技巧 1580元 2017-04-12
[广州市] 全员激励机制建设与核心员工持股计划 380元 2010-10-13
[广州市] 8090后员工的管理与激励 1200元 2010-10-29
[北京市] “高效团队建设与员工激励”及“心理学在人力资源管理中的应用”实操高级培训班 3000元 2010-08-20
[上海市] 员工激励中的心理学艺术 3280元 2010-07-29
[深圳市] 一线现场主管如何激励、育、留员工 2000元 2010-07-23
[深圳市] 一线现场主管如何激励、育、留员工 2000元 2010-05-22
[深圳市] 一线现场主管如何激励、育、留员工 2000元 2010-04-24
[烟台市] 激励一百、激励员工、老板与顾客 1980元 2009-10-24
[潍坊市] 激励一百、激励员工、老板与顾客 1980元 2009-10-17
[秦皇岛市] 规范化管理与企业文化 12980元 2009-06-19
[东莞市] 管理方与圆-企业文化 600元 2009-03-01

员工激励培训内训课

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课程名称 培训师所在地
陈馨贤-企业核心人才激励培训 郑州市
研发绩效管理与员工激励高级实务 深圳市
员工激励培训 郑州市
企业员工全面激励训练课程 兰州市
企业员工全面激励 北京市
《员工激励实务》 北京市
员工激励实务 北京市
《卓越管理实用工具方法训练赢》系列 北京市
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国学与和谐企业文化建设
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