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人力资源咨询

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中国“第二代咨询”的倡导者，实施精品战略，强调实务、实战、实效，注重长期合作。亚太十大咨询师领衔，拥有国内一流咨询专家团队。我们的咨询团队是咨询派、实战派和学院派三派融合，咨询派已积累了三百多家大型企业咨询经验，实战派是来自国内外著名企业的职业经理人（如联想、华为、中兴、IBM），具有成功企业管理经验；学院派来自国内外一流商学院，深谙先进管理理论；我们尤其擅长集团管控咨询、财务管理咨询、企业绩效咨询、组织设计咨询、战略管理咨询、流程再造咨询、企业文化咨询、人力资源管理咨询。

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[人力资源] 人才面试与甄选技巧与实务 待定 待定 0小时
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[人力资源] 组织与人力资源咨询服务 待定 待定 600小时
[人力资源] 人力资源咨询 待定 待定 720小时
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XX电力公司人力资源咨询项目之KPI和胜任素质模型（PDF 47页）

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公司为充分、合理、有效的利用企业内部的人力资源，特制定本办法来规划公司员工的职业生涯发展，从而促进员工与组织共同发展 ...

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