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课程收益 系统看待人力资源工作,学到用人方面的战略调整措施 重新审视企业的组织层次和组织架构 清晰企业不同阶段人力资源管理的侧重点 学会企业选育用留的关键方法 学到企业在用人方面10大问题的解决方案...
课程内容 第一部分:中小企业用人战略; 第二部分:中小企业组织架构; 第三部分:中小企业不同阶段用人的侧重点; 第四部分:中小企业选用育留方法; 第五部分:中小企业用人十大困惑及破解; 第六部分:整...
课程收益 系统看待人力资源工作,学到用人方面的战略调整措施 重新审视企业的组织层次和组织架构 清晰企业不同阶段人力资源管理的侧重点 学会企业选育用留的关键方法 学到企业在用人方面10大问题的解决方案...
培 训 时 间:2天?12月22日--23日? 培 训 地 点:宁波市委党校 培 训 对 象:...
企业组织管理诊断与创新 培 训 时 间:2天?12月22日--23日? 培 训 地 点:宁波 培 训&...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[MBA/总裁班] | 经理人强化培训 | 待定 | 待定 | 13小时 |
[经营战略] | 打造咨询培训一体化 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[经营战略] | 家具企业企业文化系列课程 | 郭勇军老师等 | 待定 | 6小时 |
[经营战略] | 家具企业企业文化系列课程 | 待定 | ¥64000元 | 6小时 |
[领导力] | 企业规范化管理系统 | 蔡正光博士 | 待定 | 8小时 |
[经营战略] | 滁州企业内训--领导思维谋略... | 待定 | 待定 | 6小时 |
[经营战略] | 烟草行业管理培训师课程―烟草... | 顾枫博士 | 待定 | 12小时 |
[经营战略] | 组织管理与组织行为学培训 | 待定 | ¥8000元 | 6小时 |
[生产管理] | 企业组织管理 | 何边 | 待定 | 18小时 |
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大型IT企业组织管理制度(DOC 62页)
1、组织行为的基础 2、组织设计 3、组织与行为 4、领导艺术 5、员工激励与目标设定 6、团队建设 7、领导风格 8、自我再次...
组织设计的原则 1、目标统计 2、分工协作 3、统一指挥 4、适当幅度 5、责权对象 6、精干高效 7、集权与分权 8、稳定与灵...
大型IT企业组织管理制度......55word
大型IT企业组织管理制度
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