4.8分

曾令佳

二十年专注，只有实战，全干货无灌输

擅长领域：

人力资源

领导力

人力资源规划

薪酬绩效

塑造企业灵魂

打造学习型组织

擅长行业：

房产建筑装饰

食品餐饮

其它

下载简介

评价讲师

联系讲师

主页主讲课程(0) 授课案例(4) 授课视频(1) 客户评价(2) 课件(4) 文章(0) 著作(0)

身份资质

国际高级注册人力资源管理师
国家高级注册人力资源管理师
国家高级培训师、人力资源管理师
国家高级劳动关系协调师
国家劳动关系协调师授课导师
中国诚信研究院品牌讲师
中国诚信品牌讲师100强讲师
中国讲师网认证讲师
江西省人力资源管理师实战班专职讲师

历任大型企业集团的人力资源总监、培训总监、商学院院长、人力资源副总等岗位。十八年人力资源管理工作经历（五年外资企业，五年世界500强企业，十年大型民营企业）。最近5年曾担任中粮可口可乐人力资源总监兼商学院院长职务。精通劳动法律法规，善于处理内部员工关系。尤其擅长公司人才战略的规划，企业人才队伍选拔和建设，培训体系的构建，员工职业化训练，能为企业解决深层次人力资源管理瓶颈，构建立体人力资源管理平台。

擅长课题

独立开发多门品牌课程，《人力资源经营九宫格》、《以终为始——培训效果落地转折点》、《高阶学习型导师训练攻略》、《一体两翼——激活组织效能灵魂》、《从世界500强视觉看创新管理》等深受客户好评。

风格特色

10年企业内训授课经历，授课风格幽默风趣、深入浅出、精辟易懂、实操性强，源于实践用于实践。3年大型企业咨询项目管理和执行交付经验，能负责项目团队管理也能独立交付。通过咨询项目合作，结合多年人力资源管理实战经验，带领团队研发《互联数字时代人文体系构建》等咨询项目体系。
咨询式辅导教练，深入了解客户需求，最大程度为客户创造价值。“以辅带训，以练促学、带智慧入场，出成果共享”的咨询培训一体化服务模式深受客户喜欢。

典型案例

南昌泓昌商贸有限公司——人力资源体系建设+激励机制建设

南昌包大人餐饮管理公司——人才测评与盘点项目+内训师队伍建设

江西母婴连锁公司——商学院筹建运营+绩效激励体系

江西伴盏兹本健康管理有限公司——战略设计与运营体系建设

南昌包大人餐饮管理有限公司——组织发展规划+人力资源体系建设

四川金堂火电有限公司——四定+绩效薪酬体系+激励方案

国家能源集团武汉青山热电厂——组织体系+职业发展+全能激励

南昌映山色广告公司——合伙人激励机制建设

四川青神投资发展集团——十四五规划+人力组织体系

部分客户

大型国企：四川金堂电厂、四川青神城投集团、武汉热电厂、武汉长园电力集团、合肥国家电网，江西国泰集团、中国江西人才服务中心、中国银行、江西出版集团、江西银行、中建三局南昌建投、江西教育传媒集团等。

大型民企：江西人之初，南昌包大人，江西大觉山旅游集团，浙江七娃集团有限公司，江西普正药业集团有限公司，江西堃源集团，江西景华生态股份有限公司、江西丫滴丫滴食品有限公司、立邦油漆江西公司、江西风向标科技有限公司、广东元海城市江西公司、江西每伴食品有限公司、江西飞尚林业集团有限公司、江西泓昌商贸有限公司、南昌达利园食品有限公司、江西华瑞健康管理集团、江西千百味餐饮管理集团等。