试用期

授课老师：待定 1600元 6小时 新员工招聘入职、劳动合同签订、试用期法律风险防范

专题一：招聘入职 1.   招聘广告与面试过程风险防范策略； 2.   是否需要应聘者授权单位做背景调查？ 3.   入职流程与手续风险防范策略； 4.   如何预防劳动者的“应聘...

关键字：员工招聘 劳动合同 法律风险 招聘

开课计划：

• 广州市 2020-04-11

授课老师：待定 3500元 6小时 企业系统性降低试用期及录用期的用工风险

一、招聘过程中的十大案例 案例：某公司招聘到了一职业经理人，公司属医药行业，招聘此人目的在于公司想建个小药厂。半年后，公司委派此人负责药厂的筹建，结果发生了以下后果：药厂设备的采购、装修不合格、停滞等造成损失...

关键字：招聘 职业经理人 离职 劳动关系

开课计划：

• 深圳市 2017-03-23

授课老师：待定 3500元 6小时 企业系统性降低试用期及录用期的用工风险

课程大纲 一、招聘过程中的十大案例 案例：某公司招聘到了一职业经理人，公司属医药行业，招聘此人目的在于公司想建个小药厂。半年后，公司委派此人负责药厂的筹建，结果发生了以下后果：药厂设备的采购、装修不合格、停滞...

关键字：招聘 职业经理人 离职 劳动关系

开课计划：

• 上海市 2017-01-06

授课老师：待定 3500元 6小时 招聘入职及试用期管理的常见认识盲区及实操技

课程背景： 招聘入职及试用期管理是每个企业HR都必须面临的问题，做好了这个环节的工作，对公司人才的拓展和人事的运行管理都具有重大意义。而这一环节的疏漏，则会为公司管理埋下隐患，引发后续员工提出仲裁的可能，...

关键字：招聘 人事 员工 劳动法

开课计划：

• 北京市 2016-03-17

授课老师：待定 500元 3小时 员工招聘及试用期管理风险防范与案例分析

课程背景： 值此招聘季，招聘与试用期管理是每个企业HR都必须面临的问题，做好了这个环节的工作，对公司人才的拓展和人事的运行管理都具有重大意义。而这一环节的疏漏，则会为公司管理埋下隐患，引发后续员工提出仲裁...

关键字：员工招聘 风险防范

开课计划：

• 北京市 2016-03-09

找不到满意的内训课程？赶快来发布内训采购需求，让众多培训机构和培训师响应你的需求，1天之内 就可获得多份内训方案。