新法背景下劳动关系内训_内训课程

培训受众:

企业董事长、总经理、人力资源部经理及主管、企业法律顾问，工会干部及相关人员参加。

课程收益:

“劳动法天窗”精心安排有关劳动法及劳动关系管理方面的培训和讲座，邀请著名的劳动关系及人事管理专家，通过先进的讲授技巧及教学工具，为广大人力资源管理者及企业高级管理人员讲述合法管理企业的精义。劳动法天窗长期提供以下专题内训课程，供贵司选用，这些课程都经过大量公开课和内训课的检验，成熟度高、学习效果明显。

课程大纲

1、新《劳动合同法》解读与现行立法的比较
2、新《劳动合同法》条款解读、策略应对
3、国家及天津最新劳动法规、政策、司法解释讲解
4、人力资源管理中的法律风险防范
5、劳动争议的预防和处理
6、 HR关系管理疑难问题应对策略
7、关联企业的劳动关系管理实务
8、劳动合同管理实践要点及风险预防
9、无固定期限劳动合同管理实务、法律误区和操作实务
10、终止和续签劳动合同的法律实务
11、经济补偿金、赔偿金和违约金的应用与控制
12、试用期的应用与风险防范
13、培训协议及保密协议的签订技巧和争议处理
14、员工招聘与跳槽的法律风险防范
15、企业商业秘密保护实务操作技巧系列内训
16、劳务派遣与用工风险控制操作技巧与常见错误解析
17、劳务派遣协议的风险防范和合同签订技巧
18、部门经理的员工关系管理
19、企业处理处分员工的法律策略
20、调岗调薪和劳动合同终止的法律策略
21、辞退违纪员工的法律策略
22、企业裁减员工实务操作技巧与常见错误解析
23、用人单位解除无过错员工的法律实务
24、特殊福利待遇协议的签订技巧
25、规章制度、员工手册制订与劳动争议风险防范
26、工资管理的法律风险防范
27、工时、休假管理法律应用实务
28、加班费及用工成本控制技巧
29、涉外和涉港澳台人员劳动关系管理
30、外地员工劳动关系管理的法律处理
31、女职工劳动关系管理实务
32、工伤责任的控制和转嫁
33、企业用工方式设计及成本的控制技巧
34、企业劳动争议胜诉、败诉案例评析与仲裁、诉讼技巧

培训师介绍

高级执业律师，著名劳动法专家、公司法专家、高级培训师，天津市律师协会劳动法专家委员会主任，天津市法学会民商专业委员会理事，南开大学、英国萨塞克斯大学（University of Sussex）、澳洲弗林得斯大学（Flinders University）硕士。从事法律工作十余年，先后在美资和日资企业，从事专职律师工作，并担任“天津广播电台－－滨海台”劳动合同法解读栏目特约嘉宾，《每日新报》、《今晚经济周报》专栏特约作者。

王律师曾为以下客户提供服务：天津富士通天电子有限公司、渤海证券、渤海保险、易才网、协和干细胞工程公司、智联招聘、天津华北水利水电公司、天津津乐园饼业有限公司、天地源投资有限公司、天津一商世纪联华、中国航空油料公司、天津企业家协会、天津市气象局等企业。

本课程名称： 新法背景下劳动关系内训

查看更多：人力资源内训课

上一篇：专卖店管理

下一篇： TTT培训

与 劳动关系内训 相关的最新课程

•《股权设计与股权激励—HRD的必修课》

•《延迟退休政策解读与企业用工管理新模式实操策略及案例分析》

•人力成本管控与组织人效提升

•《HR必备工作中常见218个疑难问题操作实务技巧及典型案例分析》

•高端商务礼仪

•版权创新项目-《左圆右方创新®企业创新型人才培养及成果输出项目》【完美版3阶段6天】

•五维人才官——非人力资源管理者的人力资源管理-版权课