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同样的道理,你阐述得点穴清晰;同样的内容,你讲述得很有启迪;
同样的故事,你描绘得让人回味;同样的课程,你演绎得熠熠生辉!
TTT Pro 3.0,一切皆为此而打造!
n 为什么需要学习本课程
作为企业内训师或管理者,您是否曾经为这样的问题所困惑:
Ø 业务知识很枯燥,课程讲授互动少。
Ø 学员参与兴趣低,课程氛围很压抑。
Ø 培训内容一大堆,知行转化不到位。
n 学习本课程的收益
《内容精准 传播高效——TTT Pro 3.0》这门课正是为解决这些问题而精心设计和锤炼。通过对本课程学习,您获得以下收益:
n 多元能力:了解优秀内训师的多元职责与职业特质,多角度提升培训师的技能储备。
n 内容精准:熟悉课程需求调查的科学方法,使培训内容更精准。
n 课程结构:掌握课程结构与内容设计的逻辑方法,实现“编、导、演”一体化。
n 演绎方法:掌握并演练课程中的表达、总结与演绎方法,实现生动、风趣、高效传播。
n 观点概括:提高提炼概括能力,课程观点字字珠玑,让学员更易记忆。
n 谁应该学习本课程?
Ø 内部培训师——对观念态度、业务知识、工作技巧等的培训。
Ø 中高层管理者——对企业文化、经营理念和价值观的诠释与传播。
Ø 销售人员——招投标、销售宣导中的讲解、表达与呈现。
n 课程提纲:
Ø ASTD关于培训能力模型的解读
Ø 企业内训师的四大角色
Ø 企业内训师的七种职责
Ø 实务导向、主动性、组织能力、团队意识
Ø 感染力、创造力、学习力
Ø 表达能力、概括能力、逻辑思考能力
Ø 热情度、幽默度、包容度……
Ø 两大维度
Ø 二十个方面
Ø 培训需求的十种来源
Ø 培训需求调查的六种方法
Ø 打结构、定框架
Ø 拟提纲、分层次
Ø 找案例、填内容
Ø 做小抄、上台练
2.3 多元课程素材
Ø 走心的观点
Ø 贴切的案例
Ø 丰富的词汇
Ø 环境的布置
Ø 音乐的选择
Ø 匠心独具的展现
Ø 四种类比导入方式的呈现与演练
Ø 两种推背式提问的导入
Ø 数据导入
Ø 幽默导入
Ø 故事导入
Ø 名言导入
Ø 视频导入
……
Ø 多种导入方式示范及演练
Ø 吸引力
Ø 启发力
Ø 说服力
Ø 感染力
Ø 生产力
Ø 自检
Ø 示范
Ø 演练
Ø 点评
Ø 理论知识类
Ø 技能技巧类
Ø 观念态度类
Ø 谙合心理的说服式结构
Ø 引导式教学的价值与魅力
Ø 电梯原则、市井语言的平衡应用
Ø 激情感动、声音震动、幽默调动
Ø 提问互动、讲授生动、游戏带动
Ø 让声音更具“立体感”和穿透力
Ø 语速、语调的把握
Ø 权威感&亲和力
Ø 手势、手掌、拳的应用
Ø 结尾的功能模块
Ø 倡议+鼓励
Ø 故事+点题
Ø 鼓励+悬念
Ø 概括+启迪
Ø ……
Ø 结尾设计演练
Ø 结尾启迪
Ø 六种课程结尾的示范与演练
本课程名称: 内容精准 传播高效 ——TTT Pro 3.0
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授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
服务态度0低0%
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课程大纲
同样的道理,你阐述得点穴清晰;同样的内容,你讲述得很有启迪;
同样的故事,你描绘得让人回味;同样的课程,你演绎得熠熠生辉!
TTT Pro 3.0,一切皆为此而打造!
n 为什么需要学习本课程
作为企业内训师或管理者,您是否曾经为这样的问题所困惑:
Ø 业务知识很枯燥,课程讲授互动少。
Ø 学员参与兴趣低,课程氛围很压抑。
Ø 培训内容一大堆,知行转化不到位。
n 学习本课程的收益
《内容精准 传播高效——TTT Pro 3.0》这门课正是为解决这些问题而精心设计和锤炼。通过对本课程学习,您获得以下收益:
n 多元能力:了解优秀内训师的多元职责与职业特质,多角度提升培训师的技能储备。
n 内容精准:熟悉课程需求调查的科学方法,使培训内容更精准。
n 课程结构:掌握课程结构与内容设计的逻辑方法,实现“编、导、演”一体化。
n 演绎方法:掌握并演练课程中的表达、总结与演绎方法,实现生动、风趣、高效传播。
n 观点概括:提高提炼概括能力,课程观点字字珠玑,让学员更易记忆。
n 谁应该学习本课程?
Ø 内部培训师——对观念态度、业务知识、工作技巧等的培训。
Ø 中高层管理者——对企业文化、经营理念和价值观的诠释与传播。
Ø 销售人员——招投标、销售宣导中的讲解、表达与呈现。
n 课程提纲:
Ø ASTD关于培训能力模型的解读
Ø 企业内训师的四大角色
Ø 企业内训师的七种职责
1.2 优秀培训师的多元能力储备Ø 实务导向、主动性、组织能力、团队意识
Ø 感染力、创造力、学习力
Ø 表达能力、概括能力、逻辑思考能力
Ø 热情度、幽默度、包容度……
1.3 授课能力、演讲能力自检Ø 两大维度
Ø 二十个方面
2. 课程提纲设计及素材甄选2.1 培训需求来源及调查方法Ø 培训需求的十种来源
Ø 培训需求调查的六种方法
2.2 课程提纲编写及提示卡制作Ø 打结构、定框架
Ø 拟提纲、分层次
Ø 找案例、填内容
Ø 做小抄、上台练
2.3 多元课程素材
Ø 走心的观点
Ø 贴切的案例
Ø 丰富的词汇
Ø 环境的布置
Ø 音乐的选择
Ø 匠心独具的展现
3.2 先声夺人的导入Ø 四种类比导入方式的呈现与演练
Ø 两种推背式提问的导入
Ø 数据导入
Ø 幽默导入
Ø 故事导入
Ø 名言导入
Ø 视频导入
……
Ø 多种导入方式示范及演练
3.3 演讲魅力打造的“五力合一”Ø 吸引力
Ø 启发力
Ø 说服力
Ø 感染力
Ø 生产力
3.4 案例与故事讲授的十大魔力点Ø 自检
Ø 示范
Ø 演练
Ø 点评
2.4 三大类课程的设计思路及案例示范Ø 理论知识类
Ø 技能技巧类
Ø 观念态度类
3.5 课程中分模块的雕琢Ø 谙合心理的说服式结构
Ø 引导式教学的价值与魅力
3.6 授课中的平衡表达魅力Ø 电梯原则、市井语言的平衡应用
Ø 激情感动、声音震动、幽默调动
Ø 提问互动、讲授生动、游戏带动
3.7 语音魅力与气场的打造Ø 让声音更具“立体感”和穿透力
Ø 语速、语调的把握
3.8 课程讲授中肢体语言的应用Ø 权威感&亲和力
Ø 手势、手掌、拳的应用
3.9 余音绕梁的结尾Ø 结尾的功能模块
Ø 倡议+鼓励
Ø 故事+点题
Ø 鼓励+悬念
Ø 概括+启迪
Ø ……
Ø 结尾设计演练
Ø 结尾启迪
Ø 六种课程结尾的示范与演练
本课程名称: 内容精准 传播高效 ——TTT Pro 3.0
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