北京
3533人看过
编号 16888
北京
3533人看过
关于我们 | 商务合作 | 服务条款 | 法律声明 | 隐私保护 | 广告服务 | 招聘英才 | 友情链接 | 站点地图 | 联系我们| 使用帮助
简介
姜老师针对各类企业进行企业内部培训、专项研究、管理咨询工作，形成了具有实践应用为核心的系列课程，累计培训课超过百次，课题内容主要涉及企业
目前，姜老师主持的咨询项目超过20家，有着丰富的实战管理经验，应邀在多家企业进行授讲，并帮助企业落地生根，取得良好效果。
★ 姜老师部分典型的课程有：
《企业文化与组织建设》 《集团化管控》
《高效组织设计》 《基于能动导向的流程管理体系设计》
《岗位价值评估与薪酬体系设计》 《领导力素质模型设计与应用》
《如何成为优秀的职业人力资源干部》 《如何激励与量化授权》
《平衡积分卡如何在企业中实用》 《绩效管理与量化考核》
《企业人才培养之道》 《基于胜任力为核心的招聘与职业生涯规划》
《高层团队激励模型的应用》 《职业经理人职业素养提升》
《非人力资源经理的人力资源管理》 《工作分析、员工能力分析和薪酬设计》
《绩效体系管理之核心》 ……
培训特长：
《从战略到执行---新时代的人力资源开发与管理》
《高效面试技巧――如何看人不走眼》
《岗位评价与薪酬体系设计》
《工作分析、员工能力分析和薪酬设计》
《绩效管理与量化考核》
《绩效管理的核心技术：KPI的设计和分解》等等
部分客户
大唐集团当电有限公司、河北港口集团公司、中国建设银行、海南港航控股有限公司、中国航空集团、 大连凯飞精细化工有限公司、河北汇融银行、中国华电集团公司、长春城开集团公司……
客户评价