战略性

授课老师：待定 19800元 14小时 《战略性降本增效方案班2.0》

第一部分 整体规划：降本增效“双轮驱动-三大支柱-四重目标”体系一、降本增效“双轮驱动”：AI+行动学习—从科技驱动到管理驱动1.第四次产业革命带来的机遇和挑战：需求-技术-组织协同模型；2.认知转变：企业8...

开课计划：

• 广州市 2025-12-19

授课老师：待定 19800元 14小时 《战略性降本增效方案班2.0》

第一部分 整体规划：降本增效“双轮驱动-三大支柱-四重目标”体系一、降本增效“双轮驱动”：AI+行动学习—从科技驱动到管理驱动1.第四次产业革命带来的机遇和挑战：需求-技术-组织协同模型；2.认知转变：企业8...

开课计划：

• 广州市 2025-09-19

授课老师：待定 19800元 12小时 《战略性降本增效方案班2.0》

第一部分 整体规划：降本增效“双轮驱动-三大支柱-四重目标”体系一、降本增效“双轮驱动”：AI+行动学习—从科技驱动到管理驱动1.第四次产业革命带来的机遇和挑战：需求-技术-组织协同模型；2.认知转变：企业8...

开课计划：

• 广州市 2025-06-27

授课老师：待定 19800元 14小时 《战略性降本增效方案班2.0》

第一部分 整体规划：降本增效“双轮驱动-三大支柱-四重目标”体系一、降本增效“双轮驱动”：AI+行动学习—从科技驱动到管理驱动1.第四次产业革命带来的机遇和挑战：需求-技术-组织协同模型；2.认知转变：企业8...

开课计划：

• 广州市 2025-03-21

授课老师：待定 0元 12小时 激活增长—战略性薪酬设计

模块一：薪酬战略与定位 1. 薪酬理念与战略分析 2. 薪酬理念与对比组的选取 3. 薪酬理念和战略分析，薪酬组合选取 4. 企业薪酬设计地图 5. 3P+M薪酬理念 6. 总报酬体系模型 ...

关键字：薪酬设计 组织架构 绩效 绩效薪酬

开课计划：

• 上海市 2024-10-24

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