你的位置： 首页 > 培训专题首页 > 关键绩效指标

关键绩效指标

企业关键绩效指标(KPI：KeyPerformanceIndicator)可以使部门主管明确部门的主要责任，并以此为基础，明确部门人员的业绩衡量指标。建立明确的切实可行的KPI体系，是做好绩效管理的关键。关键绩效指标是用于衡量工作人员工作绩效表现的量化指标，是绩效计划的重要组成部分。 关键词：业绩衡量 KPI 工作绩效

关键绩效指标公开课

更多>>
课程名称 课程价格 开课时间
[上海市] KPI 关键绩效指标设置培训班 2380元 2010-09-24

关键绩效指标内训课

更多>>
课程名称 培训师所在地
新法下绩效管理理论与实操实务 上海市
关键绩效指标设立与绩效管理 广州市
KPI－关键绩效指标体系的建立和实施 苏州市

相关专题

相关培训资料更多

在线客服