职场小强系列：金字塔沟通术_内训课程

培训受众:

希望降低沟通成本，提高邮件、会议和提案的逻辑与沟通效果

课程收益:

通过调整沟通的逻辑大幅提升沟通效率；
能使用科学的方法将思想构思清楚；
能用言简意赅的文字或者语言展现出来，使得受众可以快速清晰地了解沟通方想要表达的思想；

该课程以麦肯锡的金字塔原理作为基础，将外企在商务沟通中常见的汇报形式（邮件，PPT，口头，演讲等）中发生的场景，用老师15年的培训咨询经验进行理论和案例结合，通过大量的案例分析和实际演练，让受众快速掌握商务沟通中的核心技巧，直接提高商务沟通和汇报能力，提高了沟通效率。企业引入该课程有助于企业有效降低员工的沟通成本，提高团队执行力以及团队沟通效率。

课程大纲

很多人的误区：写的清楚一点等于冗长；如何解决句子表达过于笨拙，语言过于专业，抽象；段落中的句子关系较差的问题；
让内容变得更有条理要比改风格容易的多；
学习用”记忆图像”法画脑图将你的演讲生动化，汇报更有血有肉；
把一句话只保留名词和动词，可以让你轻松发现你沟通内容的逻辑和逻辑错误；
你的沟通内容要遵循：”相互独立不重叠，完全穷尽无遗漏”的原则；
思维导图是建立有效沟通的绝佳工具，思维导图配合金字塔原理威力无穷！
我们绝大部分的沟通内容在按照有效沟通的逻辑检查后，至少可以去掉60%的文字，沟通时间至少节约一半！

培训师介绍

16年企业及白领生产力相关培训、咨询，解决方案经验
2001年起为微软（中国）有限公司商用客户端产品部，担任客户端技术解决方案顾问，为500强企业提供微软客户端产品培训，咨询和解决方案服务

500强客户丰富授课经验可口可乐/飞利浦/中国移动/Adidas/西门子/汉高/贝克曼/美敦力/弗吉亚/保乐力加/LVMH/宝马/联合利华/利乐包装/默沙东/罗氏制药/欧珀莱/宏力半导体/联想/科莱恩化工等
担任大陆地区大型Office/windows产品发布会及百场微软效率类研讨会主讲
多家知名500强客户内部沟通方案及商业智能报告项目咨询及实施
微软（中国）有限公司Train the Trainer（TTT）主讲师，为微软授权培训中心的讲师进行培训和考核
“外服时代”“职场”杂志常年聘请为专栏作者
中国经营报《职场》杂志专栏作者
被微软总部评选为“全球最有价值的PPT专家-MVP”，获得这一单项奖项人数全球不超过500人。

本课程名称： 职场小强系列：金字塔沟通术

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