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北京
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王静
擅长领域:
领导力
七个习惯
认证讲师
领导力
团队建设
中层管理
擅长行业:
通信电子家电
金融保险
食品餐饮
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简介
讲师背景:
百胜餐饮集团KFC- 运营培训管理
中国防水行业唯一上市公司人力资源部经理
极致车网培训顾问-主导创建极致学院
乐视移动高级培训顾问-主导培训架构搭建、学习APP开发与落地、内训师养成等
人社部一级人力资源师
人力资源测评师(中级)
人社部职业生涯规划师(二级)
国家二级心理咨询师
中国名牌讲师
《英特尔高端销售策略》认证
《高效能人士
七个习惯
》认证讲师
《代际
领导力
-以90,95后思维招聘、管理、培训90,95后》认证讲师
管理沙盘系列培训专家讲师
专业实践:
王静女士曾就职于百胜餐饮集团(KFC),任运营、培训管理等职务,第一批DC管理培训执行实践者。曾参与管理培训生培训体系优化项目、“模拟训练”项目、“为客疯狂”项目等落地实施。以效能为先思维结合培训与训练催化,从而达成落地与产能突破。后进入大型民营上市企业负责集团及各分子公司人力资源、培训管理、企业大学创建及运维管理工作。2015年初进入管理咨询行业至今,基于外资及民营企业多年的人力资源、培训管理及运营实践,以落地实施和效能提升为导向,为多家知名公司提供管理咨询、企业大学建设、培训体系搭建等服务。
授课特点:
实战性 针对性 系统理论 复合式教学
“学得好、玩得嗨、跟得紧、用得实”是学员反馈时提到最多的。
多年的现场授课,注重逻辑、条理清晰、重点突出且生动直观
主讲课程:
《高效能人士的7个习惯》认证讲师
《代际领导力-以9095后思维管理9095后》认证讲师
《金牌员工职业素养提升》
《金牌员工岗位价值提升》
《高效
团队建设
与管理》
《新晋管理者管理角色认知》
《从目标设定到成果落地》
《服务,内化于心,方可外显于行》
《沟通与跨部门沟通》
部分客户
中国银行、中国农业银行、招商银行、中信银行、徽商银行、招商银行、国家电网、北京排水集团、中国电信、中国联通、心系天下、中国人寿、中国平安、平安普惠、国安社区、华夏幸福置业、英特尔、惠普HP、联想、HTC、小米、华为、华为荣耀、乐视网、乐视移动、三星电视、百胜餐饮、苏泊尔学院、东方雨虹、极致车网、58到家、新凤翔集团、百丽集团、摇篮网、云海肴、思加图、天美意、花家怡园、圣元国际、蜜星客、统一集团、江南布衣、莱尔斯丹鞋业、暇步士服饰集团、BBunion全球早教、MO&Co.、ELLE服饰、班尼路、绝味管理学院、堡狮龙集团、Kappa、罗宾汉、太平洋保险、美团点评、车e融、易鑫集团、上海银行、高邦服饰、去买车、米茜尔、科曼、天津五福糕点、味千拉面、丰台社保、圆通快递、上海先达国际货运、朗诗·常青藤、快成集团
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实名认证
简介
百胜餐饮集团KFC- 运营培训管理
中国防水行业唯一上市公司人力资源部经理
极致车网培训顾问-主导创建极致学院
乐视移动高级培训顾问-主导培训架构搭建、学习APP开发与落地、内训师养成等
人社部一级人力资源师
人力资源测评师(中级)
人社部职业生涯规划师(二级)
国家二级心理咨询师
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《英特尔高端销售策略》认证
《高效能人士
《代际
管理沙盘系列培训专家讲师
专业实践:
王静女士曾就职于百胜餐饮集团(KFC),任运营、培训管理等职务,第一批DC管理培训执行实践者。曾参与管理培训生培训体系优化项目、“模拟训练”项目、“为客疯狂”项目等落地实施。以效能为先思维结合培训与训练催化,从而达成落地与产能突破。后进入大型民营上市企业负责集团及各分子公司人力资源、培训管理、企业大学创建及运维管理工作。2015年初进入管理咨询行业至今,基于外资及民营企业多年的人力资源、培训管理及运营实践,以落地实施和效能提升为导向,为多家知名公司提供管理咨询、企业大学建设、培训体系搭建等服务。
授课特点:
实战性 针对性 系统理论 复合式教学
“学得好、玩得嗨、跟得紧、用得实”是学员反馈时提到最多的。
多年的现场授课,注重逻辑、条理清晰、重点突出且生动直观
主讲课程:
《高效能人士的7个习惯》认证讲师
《代际领导力-以9095后思维管理9095后》认证讲师
《金牌员工职业素养提升》
《金牌员工岗位价值提升》
《高效
《新晋管理者管理角色认知》
《从目标设定到成果落地》
《服务,内化于心,方可外显于行》
《沟通与跨部门沟通》
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