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天津
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4.7分
张中华
管理微沙盘/3D领导力/引导技术
擅长领域:
领导力
教练技术.体验式内训
互联网思维
企业管理沙盘
银行开门红
银行淡季不淡营销项目
擅长行业:
金融保险
软件
通信电子家电
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身份资质
•WFA专家级促动师
•高级人力资源管理师
•SFBC高效焦点解决教练
•美国敏捷联盟认证敏捷教练
•清华大学清大剑桥总裁班特聘讲师
•首都经济贸易大学创享课堂特聘讲师
•南开大学EDP中心特聘讲师、私董教练
•天津企业人力资源管理专业委会特聘讲师
•第四届国际促动师协会促动师年会分享嘉宾
•第六届CEEI中国体验培训交流大会分享嘉宾
•中国CEEI研究院体验培训专家委员会特约专家
擅长课题
银行系统《淡季不淡营销》
银行系统《新生态开门红》
银行系统《整村授信场景营销》
银行系统《引导式营销工作坊》
《中层的力量—横向领导沙盘》
《敏捷思维下场景营销工作坊》©
《DISC人才性格解码》
《高效管理者模拟舱》
《横向领导力—水平领导场景模拟沙盘》
《远见—职业生涯规划工作坊》
《大圣归来——绩效提升落地工作坊》©
《未来尽在指掌——战略解码工作坊》©
《智慧云游——创意共创工作坊》©
《系统思维下的一带一路》©共创式沙盘
《商业画布——商业模式新生代工作坊》
风格特色
独特的培训视角,能准确的在课程前、中、后期把握受训学员的培训需求导向;
独创互动式课程模式,将角色替换、情景模拟、案例讨论、头脑风暴等有效穿插;
针对企业实际和受训需求进行有效布课,因材施教,兼顾不同层面和背景学员;
善于运用各种破冰和管理互动充分调动受训学员的关注度和投入度,保证课程有效性;
以受训学员所能掌握的方式进行授课,引导学员在发问、体验、剖析和反思中得到成长。
课程
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[2014-10-29]
《四驱管理》 —从卓越员工到优秀经理
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快乐工作
[2013-10-23]
打造团队凝聚力——提升工作积极性
[2014-06-26]
部分客户
中国工商银行、中国建设银行、中国农业银行、中国光大银行、中国银行、华夏银行、辉瑞制药;三星电子;飞思卡尔;保利地产;中海油、神华集团百事可乐、中联计算机、天津一汽、招商银行、军星管业国家海洋局、天大设计院、长江证券、中交集团、华北勘查局、雀巢、万控电气;……
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培训效果评估:
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•SFBC高效焦点解决教练
•美国敏捷联盟认证敏捷教练
•清华大学清大剑桥总裁班特聘讲师
•首都经济贸易大学创享课堂特聘讲师
•南开大学EDP中心特聘讲师、私董教练
•天津企业人力资源管理专业委会特聘讲师
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风格特色
独创互动式课程模式,将角色替换、情景模拟、案例讨论、头脑风暴等有效穿插;
针对企业实际和受训需求进行有效布课,因材施教,兼顾不同层面和背景学员;
善于运用各种破冰和管理互动充分调动受训学员的关注度和投入度,保证课程有效性;
以受训学员所能掌握的方式进行授课,引导学员在发问、体验、剖析和反思中得到成长。
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