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1.1 2015年9月15日,ISO14001:2015新版标准正式发布!宣告着第三代管理标准(G3)时代如期应境而来。1.2 随后GB/T24001:2016 idt ISO14001:2015标准也于2017年05月01日正式实施。1.3ISO45001:2018职业健康安全管理体系于2018年03月12日正式颁布
2.1 在ISO指令第1部分的SL附录中阐明了该标准对高层结构的采用 2.2 明确要求基于风险的思考支持和提高对过程方法的理解和应用 2.3 增加了组织环境、相关方需求与期望及其风险与机遇2.4增加了体系策划中OHSMS风险与机遇的管理2.5 增加了领导要求和安全文化 2.6增加了生命周期管理2.7增加工作人员的协商和参与2.8增加变更管理2.9增加采购管理2.10增加承包商管理2.11增加外包管理2.12强调把环境、健康&安全、业务连续性等元素都整合到一个业务管理体系中。
3.1 了解新版标准的变更内容 3.2 能够运用学到的知识,修正与改善当前的管理体系 3.3 能够按照新版标准的要求应对包括客户、认证公司以及内部审核员的审核 3.4 能够落实本部门涉及的EHS工作内容并保留适当的证据(注: E表示环境;H表示健康;S表示安全)3.5 能够按照新版标准要求编制审核检查表 3.6 能够运用灵活的审核方式和方法进行现场审核
第一讲:ISO14001和OHSAS18001标准简介a)EHS标准产生背景b)EHS标准发展史c)EHS族标准的构成d)2015版14001&2018版45001颁布实施时间表e)新版EHS标准基本变化及差距分析第二讲:风险与机遇的辨识与评估a)过程方法的基本概念b)风险控制过程(RCP:Risk control process)c)支持过程(SP:Support Process)d)管理过程(MP:Management processes )e)过程分析的六个要素f)过程分析表及过程识别图g)基于风险的思维h)风险与机遇辨识评估流程i)内、外部环境因素和利益相关方要求评估j)过程风险与机遇评估k)OHSMS风险与机遇评估l)风险评价方法m)应对风险与机遇的措施n)环境因素与危险源的辨识与评估第三讲:新版EHS标准及其审核要求讲解4.1组织环境重点内容a)辨识与评估组织所处的内外部环境因素b)工作人员与利益相关方方要求辨识与评审c)EHS管理体系范围d)EHS管理体系过程辨识与评估4.2领导作用重点内容:a)领导作用和承诺在公司日常业务管理系统中的运用b)EHS方针-关注:2018版45001比OHSAS18001增加了承诺内容c)职责权限配布d)工作人员的协商与参与-关注协商与参与的方式与内容及其证据4.3策划重点内容:a)应对风险与机遇的措施b)环境因素与危险源c)OHSMS风险与机遇d)合规义务e)EHS目标建立与管理方案的策划4.4支持重点内容:a)人力资源管理b)沟通c)形成文件的信息管理4.5运行重点内容:注重明确的运行准则a)水污染控制b)噪声污染控制c)空气污染控制d)废弃物污染控制e)能资源节约控制f)化学品污染控制g)消防安全控制h)辐射污染控制i)机电安全控制j)特种设备安全控制k)临时危险作业控制l)职业健康管理m)饮食卫生管理n)个人PPE管理o)相关方管理-关注供应商、承包商、外包商的选择、评估与控制要求p)生命周期管理4.6绩效评价重点内容:a)绩效监控对象、方法、时间、内容、数据分析与评估b)合规性评价c)内部审核要求d)管理评审输入与输出要求4.7改进a)持续改进途径与方法运用b)事件、不合格、纠正和纠正措施的运用c)持续改进的需求和机遇,包括创新、重组等第四讲:内部审核知识暨ISO19011:2011管理体系审核6.1审核基本知识a)内审基本概念b)审核类型c)审核目的6.2内部审核策划a)体系审核/过程审核检查表编制b)过程审核要领c)内审小组组成与分配d)编制内部审核实施计划6.3审核实施a)首次会议b)审核实施,包括输入与输出方法的审核与验证c)不符合报告开具d)审核报告编制e)末次会议6.4审核改进a)不符合项报告关闭b)向工作人员和经营者的报告问答与考核
本课程名称: 2015版ISO14001与2018版ISO45001 改版内部审核员培训规划
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培训受众:
课程大纲
1.1 2015年9月15日,ISO14001:2015新版标准正式发布!宣告着第三代管理标准(G3)时代如期应境而来。
2015版14001&2018版45001变化:1.2 随后GB/T24001:2016 idt ISO14001:2015标准也于2017年05月01日正式实施。
1.3ISO45001:2018职业健康安全管理体系于2018年03月12日正式颁布
2.1 在ISO指令第1部分的SL附录中阐明了该标准对高层结构的采用
培训收益:2.2 明确要求基于风险的思考支持和提高对过程方法的理解和应用
2.3 增加了组织环境、相关方需求与期望及其风险与机遇
2.4增加了体系策划中OHSMS风险与机遇的管理
2.5 增加了领导要求和安全文化
2.6增加了生命周期管理
2.7增加工作人员的协商和参与
2.8增加变更管理
2.9增加采购管理
2.10增加承包商管理
2.11增加外包管理
2.12强调把环境、健康&安全、业务连续性等元素都整合到一个业务管理体系中。
3.1 了解新版标准的变更内容
培训大纲:3.2 能够运用学到的知识,修正与改善当前的管理体系
3.3 能够按照新版标准的要求应对包括客户、认证公司以及内部审核员的审核
3.4 能够落实本部门涉及的EHS工作内容并保留适当的证据(注: E表示环境;H表示健康;S表示安全)
3.5 能够按照新版标准要求编制审核检查表
3.6 能够运用灵活的审核方式和方法进行现场审核
第一讲:ISO14001和OHSAS18001标准简介
a)EHS标准产生背景
b)EHS标准发展史
c)EHS族标准的构成
d)2015版14001&2018版45001颁布实施时间表
e)新版EHS标准基本变化及差距分析
第二讲:风险与机遇的辨识与评估
a)过程方法的基本概念
b)风险控制过程(RCP:Risk control process)
c)支持过程(SP:Support Process)
d)管理过程(MP:Management processes )
e)过程分析的六个要素
f)过程分析表及过程识别图
g)基于风险的思维
h)风险与机遇辨识评估流程
i)内、外部环境因素和利益相关方要求评估
j)过程风险与机遇评估
k)OHSMS风险与机遇评估
l)风险评价方法
m)应对风险与机遇的措施
n)环境因素与危险源的辨识与评估
第三讲:新版EHS标准及其审核要求讲解
4.1组织环境
重点内容
a)辨识与评估组织所处的内外部环境因素
b)工作人员与利益相关方方要求辨识与评审
c)EHS管理体系范围
d)EHS管理体系过程辨识与评估
4.2领导作用
重点内容:
a)领导作用和承诺在公司日常业务管理系统中的运用
b)EHS方针-关注:2018版45001比OHSAS18001增加了承诺内容
c)职责权限配布
d)工作人员的协商与参与-关注协商与参与的方式与内容及其证据
4.3策划
重点内容:
a)应对风险与机遇的措施
b)环境因素与危险源
c)OHSMS风险与机遇
d)合规义务
e)EHS目标建立与管理方案的策划
4.4支持
重点内容:
a)人力资源管理
b)沟通
c)形成文件的信息管理
4.5运行
重点内容:注重明确的运行准则
a)水污染控制
b)噪声污染控制
c)空气污染控制
d)废弃物污染控制
e)能资源节约控制
f)化学品污染控制
g)消防安全控制
h)辐射污染控制
i)机电安全控制
j)特种设备安全控制
k)临时危险作业控制
l)职业健康管理
m)饮食卫生管理
n)个人PPE管理
o)相关方管理-关注供应商、承包商、外包商的选择、评估与控制要求
p)生命周期管理
4.6绩效评价
重点内容:
a)绩效监控对象、方法、时间、内容、数据分析与评估
b)合规性评价
c)内部审核要求
d)管理评审输入与输出要求
4.7改进
a)持续改进途径与方法运用
b)事件、不合格、纠正和纠正措施的运用
c)持续改进的需求和机遇,包括创新、重组等
第四讲:内部审核知识暨ISO19011:2011管理体系审核
6.1审核基本知识
a)内审基本概念
b)审核类型
c)审核目的
6.2内部审核策划
a)体系审核/过程审核检查表编制
b)过程审核要领
c)内审小组组成与分配
d)编制内部审核实施计划
6.3审核实施
a)首次会议
b)审核实施,包括输入与输出方法的审核与验证
c)不符合报告开具
d)审核报告编制
e)末次会议
6.4审核改进
a)不符合项报告关闭
b)向工作人员和经营者的报告
问答与考核
本课程名称: 2015版ISO14001与2018版ISO45001 改版内部审核员培训规划
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