你的位置: 首页 > 内训课首页 > 经营战略 > 课程详情
课程介绍 评价详情(0)
本课程名称: 团队凝聚力与员工归属感训练
查看更多:经营战略内训课
我要找内训供应商
授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
服务态度0低0%
课程介绍 评价详情(0)
课程大纲
讲师:李绘芳
团队凝聚力与员工归属感培训课程有哪些?
团队凝聚力与员工归属感培训讲师有哪些?
团队凝聚力与员工归属感培训内训师哪位最权威?
团队凝聚力与员工归属感培训方面的培训讲师哪里找?
国内最知名的团队凝聚力与员工归属感培训师是哪位?
欢迎进入著名团队凝聚力与员工归属感培训专家李绘芳老师课程《团队凝聚力与员工归属感培训》!
培训时间:2天
培训地点:客户自定
培训对象:企业中高层管理者
课程推荐:
主要特点:详细阐述团队凝聚力与员工归属感的操作精髓
案例指导:分析团队凝聚力与员工归属感内训的经典个案
案例训练:掌握团队凝聚力与员工归属感的技能提升方法
行动建议:团队凝聚力与员工归属感培训的实战模拟练习
提升建议:引爆团队凝聚力与员工归属感潜力的行动方案
培训背景:
从销售团队的组建、培训、冲突管理、激励等多个方面入手,系统阐述如何打造创造销售奇迹的金团队,帮助销售经理顺利实行系统化与规范化管理,进而打造出一支所向无敌的精英团队。
培训大纲:
李绘芳老师的《团队凝聚力与员工归属感培训》课程主内容概括
第一讲 销售团队的现状与发展
一 销俏团队概述
二 销售团队现状
三 销售团队发展周期
四 销售团队对销售成员的影响
第二讲 销售团队的组建
一 招聘原则
二 招聘准备
三 招聘途径
四 招聘程序
五 招聘手段
六 招聘标准
七 团队成员配置
分析:团队凝聚力与员工归属感培训案例!
解析:团队凝聚力与员工归属感内训案例!
案例:团队凝聚力与员工归属感课程案例分析!
第三讲 销售团队的培训
一 培训作用
二 培训程序
三 培训内容
四 培训方式
五 培训方法
六 培训要点
第四讲 销售团队的薪酬
一 薪酬模式
二 薪酬选择
三 薪酬实施
第五讲 销售团队的目标
一 目标制定原则
二 目标制定程序
三 目标值确立方法
四 销售目标内容
五 销售目标管理
讨论:团队凝聚力与员工归属感经典案例讨论!
分组:团队凝聚力与员工归属感培训案例学习指南
分析:团队凝聚力与员工归属感学习中的八大陷阱!
第六讲 销售团队的销售计划
一 计划制定程序
二 销售预测程序
三 销售预测方法
四 销售配额制定原则
五 具体销售计划方案
第七讲 销售团队的会议
一 销售会议的意义
二 筹划销售会议
三 召开销售会议
四 达成共识要点
五 会议陈述技巧
六 结束会议技巧
互动:团队凝聚力与员工归属感培训案例评估
分享:某集团团队凝聚力与员工归属感培训案例
分享:哈佛经典团队凝聚力与员工归属感案例分析示范
第八讲 销售表格的管理
……
第九讲 销售团队的冲突管理
第十讲 销售团队的沟通
第十一讲 销售团队的激励机制
第十二讲 销售团队的业绩评估
第十三讲 销售团队凝聚力与员工归属感的培养
团队凝聚力与员工归属感培训总结
本课程名称: 团队凝聚力与员工归属感训练
查看更多:经营战略内训课