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编号:29177
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共9条评论
OK
非常好,万分感谢!
曾老师的东西,应该很不错,最近准备讲授这个课程,谢啦!
好
谢谢分享
杂碎,没有重点。 老的政府部门套路,还"德能勤绩"考核呢!根本就没有实战经验!
非常高兴,有机会收藏到如此经典的课程内容。已经细看一遍,觉得如果直线经理都能够按照培训所要求的那样去做,一定能够成为一名出色的经理人,非常喜欢。再细嚼慢咽,值得回味。
评级: 5星 4星 3星 2星 1星
评论:
人力资源管理 非人力资源经理 非人力资源经理的人力资源管理
共9条评论