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劳动纠纷12大经典案例及解析(招聘入职篇)

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资料简介:

未签订劳动合同,谁之过?

劳动合同,签还是不签

只有三句话的协议也叫劳动合同吗?

劳务协议还是劳动合同

试用期要制定并公示考核标准

试用期不合格怀孕可被辞

随意设置试用期 双倍补偿没商议

试用期满不胜任,解聘不用给补偿?

入职培训很迫切,制度告知莫忽略

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  • 所属分类: 人力资源
  • 下载:2 次 浏览: 71
  • 上传者:茄子beginner
  • 上传时间:2014-09-02

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