河南
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熊瑞老师

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熊瑞

企业人才标准化复制首选讲师

擅长领域：
培训发展
餐饮人才复制
店长复制
中高层复制等

擅长行业：
食品餐饮

下载简介

风格特色

课程是以学员为中心，课堂上采用实操过的案例分享+学员工作场景体验+角色扮演等教学法，再通过老师通俗易懂、朴实无华的生活大白话，进行引导式讲授，让学员能够在真实的工作场景中去学会运用。

部分客户

部分服务客户：
麦当劳、小肥羊、智联、顺祥集团（房地产综合企业）、河南省农业银行、胡兴堂（1832年成立该品牌）、谢裕大（1875年成立该品牌，股票代码：430370-首家新三板茶企）、唐人神集团（A股代码：002567）、茅台股份（A股代码：600519）第2代专卖店（大商）、五粮液股份（A股代码：000858）专卖店（大商）、爱亲母婴连锁（7000+门店）、爱婴岛连锁（1800+门店）、中石油昆仑好客连锁（2.1万+门店）、汉宫养生坊（深圳头部）、美宜佳（3万+门店）等知名行业/地区头部企业（部分但不仅限于此企业）。

学习经历

2006/04 - 2008/07
河南大学
英语
已验证

更多简介

一、主讲课程：
课程 1：《麦当劳 3 步人才裂变复制法》
课程 2：《企业高绩效干部4项核心技能》
课程3： 《店长2项核心能力：裂变人财》




课程 3：《麦当劳干部做事 4 项技能》




二、资历背景：




● 麦当劳 3 步人才复制法创建人
● 麦当劳干部管人 5 项技能教练
● 原麦当劳店长(RGM)成长系统黑带教练
● 现任小麦人才坊创始合伙人
● 工作经历：
1、曾在麦当劳、小肥羊等知名企业任：店长、区域 HRM、HRD、
培训总监。
2、在麦当劳工作期间，作为全职黑带教练，共带教出了独立掌管餐厅 1000 万+营业额店长 31 名（在 m 晋升运营总监 1 名、运营经理1 名、运营顾问 5 名、晋升其他职能部门 10 名），连续 4 年获得麦当劳“黑带教练”奖；在内蒙古小肥羊（百胜并购前）做区域 HRM期间（后晋升 HRD），曾代管一间 500 ㎡餐厅营业额 58 万/月（3 个月）；在中国百强 X 互联网公司担任 TL&D 总监完成了企业从 0-1 商学院培训体系搭建。
3、四年多的连锁人才复制系统咨询经验，兼职讲课 100+场
● 业务咨询：
咨询 1：培训部/商学院从 0 到 1 体系建设
咨询 2：标准化运营体系
咨询 3：门店合伙制
● 授课风格：
课程采取引导式＋情景模拟＋场景化案例分析＋互动交流＋分组竞
赛＋头脑风暴＋答疑解惑＋课后测试等多种形式，轻松快乐课堂氛
围，达到预期学习效果！

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