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课程大纲:前 言:中国企业家都是被吓大的! 中国经济未来整体充满希望和想象!第一讲:新时代,新常态,是挑战还是市场出现了新机遇? 1、经济风波还将司空见惯 2、成本上涨是必然趋势 3、人力资源质量下降的挑战 4、全球自动化和智能化热潮的挑战 5、是中国的经营环境越来越差? 还是你的经营思路越来越差! 6、把市场变成你想要的? 还是变成市场想要的? 7、回归实体经济:你生产文物,政府怎么保护? 8、等待经济回暖是伪命题 9、中美贸易战的内在逻辑 10、地产与人口之间的关系 11、听经济学家讲市场需求:房子、车子、医疗、养老? 12、听政府讲市场需求:消费升级、高质量、工匠精神? 13、听王汉明讲市场需求: 车库经济、动手经济 、高人工成本驱动类经济 空闲时间驱动类经济、新人类驱动类经济 情怀情节类经济、自我实现驱动类经济 乡村振兴驱动类经济,中产崛起类经济
第二讲: 五个案例分析企业转型升级,对企业转型升级的建议 案例一:逆流而上的企业变革 案例二:经营和管理的区别 案例三:不赚钱和没钱一样可怕! 案例四:某企业基于零利润的改革方向 案例五:从把舅舅当人才,到把人才当舅舅
第三讲: 市场变革后转型升级的思路方向,新市场与新消费现状解读 (一)、供给侧结构性改革、工匠精神解读 1、谁是供给侧? 2、造次品用精品的消费现状 3、人人梦想奔驰—中国人对高质量需求最大(二)、实践供给侧结构性改革,新时代中国市场分析与企业变革建议 1、包装外观升级-逐步贴近现代消费者; 2、产品风格升级-切准新消费群体; 3、产品智能化、物联网化趋势是必然 4、工匠精神-工匠企业-工匠产品:消费从无到有到精到文化内涵 5、不败的原则是坚持消费者意识,不是企业意志 6、服务不升级,就会有人跨界打劫 7、丢失了新的价值体系,等于丢掉未来 8、极低端的山寨产品人人喊打 9、消费者对产品的认同感越来越重要 10、国内企业不升级,产品需求外溢!(三)、市场主要角色的更迭真相与思考 1、企业:上一代、这一代、下一代 2、思考:转型升级到底能不能实现? (四)、改变风格,吸引新一代人才队伍
第四讲: 企业转型升级与创新的关键:如何提高企业的附加值? (一)、高层要善于看懂企业的潜在问题 1、李世民之问带来的思考 2、领导第一要务,化解潜在问题 3、人无远虑,必有近忧是什么意思? 4、不要在问题中解决问题!要将问题上升一个层次去解决! 5、企业三大核心领域:经营、技术、管理 6、看清三者的关系与逻辑 7、谁更重要,短板何在? 8、二战博弈:能力的综合呈现(二)、企业需要进行附加值革命 1、企业的主要任务:获取附加值 2、如何看待一家企业? 3、中国企业的潜在问题:附加值偏低! 4、中国经济的潜在问题:附加值偏低! 5、什么原因造成的? 6、制造业的综合成本上涨且将进一步上涨是事实! 7、大量企业附加值没有提高也是事实!(三)、企业获取高附加值的基本思路 1、同等质量比价格是三流经营思想 2、思路:依靠什么来获取高附加值? 3、思路:附加值来源的微笑曲线 4、思考:国家和浙江经济政策分析 5、思考:转型升级,互联网+:+什么,-什么 6、思考:企业不赚钱就是犯罪? 7、思考:管理优化的价值 8、思考企业加强什么:品牌、技术、模式 9、如何加强品牌、如何加强技术、如何加强模式 10、模式:商业大数据基本认识与运用 11、企业:没有创新的坚守是死守! 12、企业:没有内部精进的发展是运气!
第五讲:企业创新的工具和具体做法实践 1、经典理论的实践:价值创新、价值分析、价值工程 2、完整产品的定义 3、企业的有价值和无价值行为分析 4、产品开发过程中的价值创新与价值工程 5、规模化的意义和运用 6、社会商品的创新分析
结语:总结和课后提问。
本课程名称: 新时代企业转型升级与经营管理创新课程(2018版)
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授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
服务态度0低0%
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培训受众:
课程收益:
东阳市委办副主任 贾新民:亲自听过王汉明老师的《企业转型升级与
课程大纲
1、课程特色和授课风格:
全程实战案例授课,摈弃一切说教、灌输、填压式风格!
所有内容均属独创,观点标新立异,拒绝抄袭式、稀松平常的授课模式!
高效率授课,拒绝拖沓,确保学员全程不走神!
有效将理论和市场结合实际,课程充满智慧和创新,风格活跃、幽默、内涵丰富!
老师气场强大,演讲流程,互动适宜,确保会场氛围热烈。
2、授课方式:高水平演讲互动,论坛、总裁班、行业年会、政府会议等均适合。
3、所需课时:1-2天(12小时)
4、适合对象:企业高层、经济领域政府机关领导
5、主讲老师:王汉明(新一代授课风格和理念代表老师)
课程大纲:
前 言:中国企业家都是被吓大的!
中国经济未来整体充满希望和想象!
第一讲:新时代,新常态,是挑战还是市场出现了新机遇?
1、经济风波还将司空见惯
2、成本上涨是必然趋势
3、人力资源质量下降的挑战
4、全球自动化和智能化热潮的挑战
5、是中国的经营环境越来越差? 还是你的经营思路越来越差!
6、把市场变成你想要的? 还是变成市场想要的?
7、回归实体经济:你生产文物,政府怎么保护?
8、等待经济回暖是伪命题
9、中美贸易战的内在逻辑
10、地产与人口之间的关系
11、听经济学家讲市场需求:房子、车子、医疗、养老?
12、听政府讲市场需求:消费升级、高质量、工匠精神?
13、听王汉明讲市场需求:
车库经济、动手经济 、高人工成本驱动类经济
空闲时间驱动类经济、新人类驱动类经济
情怀情节类经济、自我实现驱动类经济
乡村振兴驱动类经济,中产崛起类经济
第二讲: 五个案例分析企业转型升级,对企业转型升级的建议
案例一:逆流而上的企业变革
案例二:经营和管理的区别
案例三:不赚钱和没钱一样可怕!
案例四:某企业基于零利润的改革方向
案例五:从把舅舅当人才,到把人才当舅舅
第三讲: 市场变革后转型升级的思路方向,新市场与新消费现状解读
(一)、供给侧结构性改革、工匠精神解读
1、谁是供给侧?
2、造次品用精品的消费现状
3、人人梦想奔驰—中国人对高质量需求最大
(二)、实践供给侧结构性改革,新时代中国市场分析与企业变革建议
1、包装外观升级-逐步贴近现代消费者;
2、产品风格升级-切准新消费群体;
3、产品智能化、物联网化趋势是必然
4、工匠精神-工匠企业-工匠产品:消费从无到有到精到文化内涵
5、不败的原则是坚持消费者意识,不是企业意志
6、服务不升级,就会有人跨界打劫
7、丢失了新的价值体系,等于丢掉未来
8、极低端的山寨产品人人喊打
9、消费者对产品的认同感越来越重要
10、国内企业不升级,产品需求外溢!
(三)、市场主要角色的更迭真相与思考
1、企业:上一代、这一代、下一代
2、思考:转型升级到底能不能实现?
(四)、改变风格,吸引新一代人才队伍
第四讲: 企业转型升级与创新的关键:如何提高企业的附加值?
(一)、高层要善于看懂企业的潜在问题
1、李世民之问带来的思考
2、领导第一要务,化解潜在问题
3、人无远虑,必有近忧是什么意思?
4、不要在问题中解决问题!要将问题上升一个层次去解决!
5、企业三大核心领域:经营、技术、管理
6、看清三者的关系与逻辑
7、谁更重要,短板何在?
8、二战博弈:能力的综合呈现
(二)、企业需要进行附加值革命
1、企业的主要任务:获取附加值
2、如何看待一家企业?
3、中国企业的潜在问题:附加值偏低!
4、中国经济的潜在问题:附加值偏低!
5、什么原因造成的?
6、制造业的综合成本上涨且将进一步上涨是事实!
7、大量企业附加值没有提高也是事实!
(三)、企业获取高附加值的基本思路
1、同等质量比价格是三流经营思想
2、思路:依靠什么来获取高附加值?
3、思路:附加值来源的微笑曲线
4、思考:国家和浙江经济政策分析
5、思考:转型升级,互联网+:+什么,-什么
6、思考:企业不赚钱就是犯罪?
7、思考:管理优化的价值
8、思考企业加强什么:品牌、技术、模式
9、如何加强品牌、如何加强技术、如何加强模式
10、模式:商业大数据基本认识与运用
11、企业:没有创新的坚守是死守!
12、企业:没有内部精进的发展是运气!
第五讲:企业创新的工具和具体做法实践
1、经典理论的实践:价值创新、价值分析、价值工程
2、完整产品的定义
3、企业的有价值和无价值行为分析
4、产品开发过程中的价值创新与价值工程
5、规模化的意义和运用
6、社会商品的创新分析
结语:总结和课后提问。
培训师介绍
浙江省管理咨询与培训行业协会副会长
连续多年被评为:浙江省优秀管理培训师、浙江省优秀管理咨询师
现任四家大中型企业常年管理顾问
新一代授课风格和管理理念的代表老师
王汉明老师曾任职大型民营企业和跨国公司一线、基层、中高层管理干部。
王汉明新一代授课风格的代表思想:
从 照搬照抄 到 内容思想独创 ; 从 观念心态 到 行动展现态度
从 管理工具 到 执行落地方案 ; 从 经营理念 到 管理优化策略
从 能力提升 到 问题解决计划 ; 从 问题分析 到 潜在问题管理
从 虚幻缥缈 到 紧扣企业现状 ; 从 氛围洗脑 到 精彩睿智经典 。。。。。。
王汉明老师授课基本风格:
❶ 经典、前瞻、独创—哲学家的深度:王汉明老师熟知民营企业管理现状和存在问题,在突破和解决民企存在的问题方面做了大量研究与实践,结合众多企业的特点和现状,提出了诸多独特有效的解决方案,授课观点一针见血。
王汉明老师对当前新时代市场、经济新常态、全球市场竞争格局、经济政策、企业存在问题、国内人才状况、自动化、管理哲学、传统文化、转型升级、管理创新、市场趋势等均有较为深入和广泛的研究。
王汉明老师所有授课内容均为原创,拒绝拿来主义,课程内容都是学员网上查不到、书上看不到的独有内容。授课能做到有高度且接地气,经典、新颖、独特等优点。
❷ 高效、高能、睿智,演说家的风采:王汉明老师具备强大的说服力和演说能力,能将理论方法通过合理的演绎和精彩的阐述,让学员接受理解。王汉明老师临场发挥和调整课程能力极强,从不怕学员提问!拒绝泛泛而谈,拒绝授课过程中拖拉,拒绝低效率授课,拒绝授课过程中自吹自擂。
❸ 实战、有用、能用,实践家的积累:王汉明老师从一线起步,曾担任企业业务员、车间主任、厂长、部门经理、分公司经理、总经理等职务。从事企业培训工作15年,走访过大量民营企业,深入研究过不下200家企业成败;和无数企业管理人员沟通交流;观察和见证了大量管理者的成长;对企业管理问题,企业管理者能力与心态现状,对企业培训现状,授课现状等有着深刻的理解和体悟,属于国内较早并较为资深的企业培训工作从业者,坚持授课内容“有用” “能用”“实战 操作”为原则。
❹ 生动、互动、开放,教育家的内涵:王汉明老师会在授课过程中穿插大量案例、图片、工具、信息、提问,甚至布置课后作业。提倡课前深度调研、课中生动精彩、课后操作实践的培训模式。
本课程名称: 新时代企业转型升级与经营管理创新课程(2018版)
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