儒学职场智慧：修炼自我，成就职场_内训课程

课程大纲

【课程大纲】：
第一讲：职场悟道
一、杠杆原理
1、德能胜过技能
2、职场之道修炼的六大模块
1）自我的定位与合作的心态
2）专业的技能与人际的交往
3）合理的态度与自主的觉醒
二、悟道路径
1、学会做减法：为学日益，为道日损
2、觉悟真思维：真空妙有，自证禅心
3、修造好心态：命由我作，福自己求
第二讲：职场定位
一、定位要义：大智知止，大慧达观
1、止的智慧：止于当止之境
2、不止之乱：滚石不生苔
3、知止之道：大慧达于观
二、定位关键：反躬自求，突破一度
1、不患无位，患所以立
2、钻石之妙，水之一度
三、定位路径：自我认知，明心见性
1、以师为鉴：亲近善知识
2、以友为鉴：以文会友，以友辅仁
3、以事为鉴：通过实践反馈分析
四、定位关键：超越财富，从吾所好
1、财富之困：叔本华钟摆理论的启示
2、自我超越：活出真实自由
3、成功真谛：从吾所好，以好为乐
第三讲：职场修身
一、修身之道：持续精进，止于至善
1、成就动机：冰山模型的启示
2、至善之境：必至于是而不迁
二、修身之要：超越技能，君子不器
1、勿为职业儒
2、由技能通达大义
3、培养职业精神，完善职业人格
三、修身之法：三省吾身，乐节礼乐
1、时时进行自我反省
2、修持美善的文化
四、修身之途：阅读经典，神交古人
五、修身之基：奉行孝悌，仁者爱人
六、修身之重：忠诚敬业，宠辱不惊
第四讲：职场学习
一、学习境界：终身学习，乐在其中
二、学习路径：要事第一，慎终如始
三、学习要诀：学则不固，中庸而行
四、学习创新：改善心智，创新思维
第五讲：职场沟通
一、沟通法则：
1、先同情，后达里
2、直而有礼，忠告善导
3、人之所欲，施之于人
二、同事沟通
1、坦诚相见，互相尊重
2、团队至上，信息共享
3、以信换信，协作互助
三、上行沟通
1、基本法则：
1）多做汇报，少用请示
2）和而不同，以他平他
3）承让受命，永不越权
4）关键时刻，给到支持
2、学会建言：
1）以信为先，信而后谏
2）分清场合，选择时机
3）语气平和，指出后果
4）分清对象，区别对待

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