你的位置： 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

【年终绩效】年终绩效考评及面谈技巧（61页）

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/ppt.jpg
0

星级：

编号：143774

加入收藏

资料简介：

年终考评的战略地位，实际上是一个绩效管理的定位问题，即是绩效管理的目标与方向的问题，做好绩效，必须首先明确绩效的目标，使年终绩效考评定好位，使绩效管理从一开始就走在正确的道路上。
大小: 956KB
所需下载分: 1
下载说明

注册为会员，可拥有1个下载分 >>免费注册；每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

暂无评论

发表评论欢迎登录后发表留言
用户名： 密码：
投一票？
0

评级：

评论：

相关资料推荐

更多>>
免责声明 user_hover
 

当前资料信息

  • 资料格式：download.ext.iconMicrosoft Ppt文档
  • 所属分类： 人力资源
  • 下载：2 次 浏览： 60 次
  • 上传者：yanghuixiu
  • 上传时间：2015-02-03

资料关键词

绩效 绩效管理

相关公开课更多>>

更多相关搜索

在线客服