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人力资源经理个性特征与素质

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基于战略的绩效管理实务——BSC、GM-BPD、KPI、GM-PDCA、PDP应用与实践只有颠覆常规方法才有可能脱颖而出声明：本课件仅供学员及合作机构保留禁止传播谢谢合作！独立顾问&培训导师王宏志2007-01-07-广州如何做一名成功的人力资源经理？
人力资源经理个性特征与素质
人力资源经理行为28周岁如何成为年薪达30万的民营集团人力资源总监？核心纲要绩效管理的定义和内容
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KPI
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二级终端绩效检视法
绩效
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  • 所属分类： 人力资源 领导力
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  • 上传者：wbjun
  • 上传时间：2013-09-24

资料关键词

绩效 管理实务 战略 基于

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