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现在的企业为什么会不定期进行员工培训和新员工入职军训呢？军训是强化纪律性的有效方式，通过训练来达到自我约束和服从的目的，当然在军训的过程中，不止锻炼了团队精神、纪律性还能培养多方面的能力、比如自我约束能力、紧急应变能力、团队沟通能力等等，在提高参训员工的仪表仪态时，更加重视的是团队合作精神和执行力的训练。使得学员在思想和态度行为上都有巨大的转变，使得企业收获不一样的团队。
企业员工的年纪各异、文化程度等等有所不同，通过军训可以让员工对企业文化有了更加深刻的了解，在生活和工作中就可以不断的克服不良行为和习惯、不断的克服个人主义，从而塑造集体主义思想。这也就是军训所给企业带来的意义。
企业针对员工培训的原因，不仅体验出企业对于培训的重要认知，同时也要求员工正视和体会培训的意义。有效的培训对于企业、对于员工都是收获颇丰，具有实际意义。那么企业何乐而不为呢？送给员工最好的福利就是培训。
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