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王守铎
高级人本管理讲师
擅长领域:
人力资源
培训发展
职业素养
擅长行业:
其它
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身份资质
森睿公司资深顾问;
森睿公司高级讲师;
上海交大海外教育学院零售业EMBA特聘讲师;
积分考核创立人;
国家高级人力资源管理师、培训师。
从事零售企业人力资源管理20年,有着深厚的专业理论知识和丰富的人力资源管理实战经验。
现任职务:
上海森睿管理顾问有限公司河南分公司总经理
擅长课题
《构建有中国特色的绩效管理系统》
《构建有中国特色的绩效管理体系》
擅长领域:
1、培训体系、薪酬体系和绩效管理体系建立;
2、企业文化、团队建设。
风格特色
1、紧密结合企业管理实际,注重解决实际问题;
2、透过现象看本质,抓住问题的根源;
3、案例教学,深入浅出。
部分客户
河南博思人才网、华隆商场、天虹商场、侨鸿国际集团,福建新华都、 西安世纪金花、陕西省军区军人服务社、杭州乐自在实业、上海东方商厦(淮河路)武商集团、广州天河城集团、浙江银泰集团、江苏华地集团、上海百联集团、安徽商之都等。
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身份资质
森睿公司高级讲师;
上海交大海外教育学院零售业EMBA特聘讲师;
积分考核创立人;
国家高级人力资源管理师、培训师。
从事零售企业人力资源管理20年,有着深厚的专业理论知识和丰富的人力资源管理实战经验。
现任职务:
上海森睿管理顾问有限公司河南分公司总经理
擅长课题
《构建有中国特色的绩效管理体系》
擅长领域:
1、培训体系、薪酬体系和绩效管理体系建立;
2、企业文化、团队建设。
风格特色
2、透过现象看本质,抓住问题的根源;
3、案例教学,深入浅出。
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