计件工资是按照工人生产的合格品的数量(或作业量)和预先规定的计件单价,来计算报酬的一种工资形式。它不是直接用劳动时间来计量,而是用一定时间内的劳动成果——产品数量或作业量来计算,因此,它是间接用劳动时间来计算的,是计时工资的转化形式。
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[生产管理] | 工厂/车间现场管理 | 待定 | 待定 | 6小时 |
[项目管理] | 家具制造业计件工资管理 | 待定 | ¥120000元 | 24小时 |
[生产管理] | 计件工资改革和咨询训练 | 待定 | ¥12000元 | 12小时 |
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计件工资表――资料包(10个DOC)
计件工资管理办法(DOC 2页)
计件工资计算表(DOC 1页)
企业员工计件工资月份统计表(DOC 1页)
计件工资调整报告单(DOC 1页)