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成功的产品经理

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  • 开课时间:2010/05/24 09:00 已结束
  • 结束时间:2010/05/25 17:00
  • 开课地点:西安市
  • 授课讲师: charles
  • 课程编号:87166
  • 课程分类:生产管理
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培训受众:

企业CEO/总经理、研发总经理/副总、公司总工/技术总监、公司人力资源总监、产品线总监、产品经理/项目经理、PMO(项目管理办公室)成员、市场总监、技术支持总监等。

课程收益:

2008年一场金融风暴席卷全球,大量的工业企业倒闭关门,大批员工失业。在这场金融危机中我们发现还是有很多企业不但没有倒下,反而更加高速成长,其中一个重要的原因就是这些企业构建了成功的产品管理体系,培养了优秀的产品经理,能够组织团队开发出具有竞争力、满足客户需求的产品。公司在冬天更应该加强自己内功的修炼来应对危机,同时迎接春天的到来。
当一个企业从单一产品线向多产品线跨越的时候,必须突破的一个瓶颈就是公司产品经理的培养,因为产品经理是公司价值链中最重要的一个环节,是直接面向客户、带领团队创造价值的领军人物,因此产品经理个人及其所率领的团队的能力往往决定了该产品在市场上的竞争力。

课程大纲

案例分析:某案例公司成长的烦恼
企业成长过程中存在的问题
产品经理成长的三个步骤
实现角色转变过程中的痛苦蜕变
成功的产品经理给公司带来的收益
实例讲解:业界某公司产品经理培养的过程和经验分享

产品经理的定位、职责与素质模型
业界公司在产品经理管理方面存在的误区
产品经理和项目经理的区别
产品经理的定位及工作职责
前端产品经理&后端产品经理的划分
实例讲解:产品经理在公司组织体系中如何运作
如何理解产品经理应该是一个“政治家”
成功的产品经理应该具备的能力
特征一:市场管理能力
特征二:产品开发管理能力
特征三:产品的上市管理能力(商业能 力)
特征四:跨部门的团队管理能力
特征五:领导力和人格魅力
产品经理的素质模型
应该具备的知识和技能
任职资格标准
产品经理的资格认证
产品经理的培养途径和职业晋升通道
实例讲解:某案例公司的产品经理素质模型及任职资格标准
实例讲解:业界某公司的产品经理工作手册
演练与问题讨论

新产品的市场管理
业界公司在产品市场管理方面存在的主要问题
产品经理如何发现利润区
市场机会的筛选和把握
产品市场管理流程与产品开发流程之间的关系
产品市场管理流程的几个阶段
阶段一:正确的理解市场(如何寻找潜在的机会和目标) 案例讲解
阶段二:进行市场细分(定义初步的细分目标市场)案例讲解
阶段三:产品组合分析(竞争环境、投资机会等的分析)案例讲解
阶段四:制定业务计划(整个产品线或产品系列的业务计划)案例讲解
阶段五:管道管理及资源平衡(排定项目优先级)案例讲解
产品经理如何作产品的价值分析
实例讲解:某产品的价值分析案例研究
市场管理流程的输出

培训师介绍

Charles 研发咨询资深顾问 国际系统工程师联合会会员
■ 专业背景:
十几年高科技行业从业背景,丰富的研发管理咨询经验,在国内某大型知名企业工作近10年,主持和参与过多个大型产品的研发工作,先后担任过开发工程师、项目经理、产品经理、新产品导入部总监、研发项目管理部总监等职位。在任研发项目管理总监期间,成功组织建立了适合当时情况的研发流程管理、项目管理、技术管理体系。并作为核心组成员全程参与了集成产品开发变革项目,与IBM顶尖咨询顾问一起工作了四年。全面负责了集成产品开发管理变革项目在某产品线的具体流程落地和推行工作,对整个管理变革项目的成功起到了至关重要的作用。后又与IBM顾问合作,成功主导了功能领域能力提升项目

本课程名称: 成功的产品经理

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