国际促动师协会（WFA）行动学习促动师培养（二阶）_公开课

培训受众:

企业管理者、部门管理者、企业人力资源、企业培训师、社区对话推动者、主题咖啡馆主持人、校园教育工作者、创新创意工作者等

课程收益:

【参与者反馈】
学习了群策群力，帮助我更进一步清晰了促动师如何促进并形成清晰的行动计划，简单的流程蕴藏着深厚的心理学和行为学原理！
世界咖啡激发出参与者超常的创造力，简直太棒了，未来读书会也可以采用这种方式来创新。
过去给别人反馈时往往不知道怎么给，泛泛的表扬或者批评都无法帮助别人。鱼缸会议让团队成员之间能坦诚的来反馈，真正做到对事不对人，这个方法我回去要培训我们所有的管理者！

培训颁发证书:

认证信息：单项技术培训认证，同时可纳入WFA认证促动师学习认证体系

课程大纲

阶段1：知识导入
阶段2：技术演练
促动师与促动技术
世界咖啡
鱼缸会议
群策群力
Ø 促动5大原则
1、聚焦主题
2、促动技术选择
3、心理场设计营造
4、议程确定
5、行动计划
Ø 常规促动设计的三大环节
1、共享
2、共识
3、共行
Ø 对话的技术：世界咖啡
1、设定情境
2、营造友好空间
3、设置问题
4、主持汇谈
5、鼓励每个人都参与贡献
6、走动，联接不同的观点
7、汇谈后大范围分享集体智慧
Ø 团队反思的技术：鱼缸会议
1、 “鱼”的聆听
2、 “水”的反馈
3、运用SHARE模型给予团队成员真诚反馈
Ø 促动师在鱼缸会议中的行为
1、讲述规则
2、维护规则
3、深度聆听
4、保持中立
Ø 团队自动自发的技术：群策群力
1、明确讨论主题
2、选择合适参与者
3、发起人澄清问题
4、障碍分析
5、寻找解决方法
6、盈利矩阵决策分析
7、选择关键行动策略
8、制定行动计划
9、发起人质询行动计划
10、行动计划实施跟进

培训师介绍

WFA首席促动师段泓冰
WFA认证促动师（Certified Facilitator，CF， 6级），WFA中国区会长，正己化人企业管理咨询首席促动师，北京师范大学发展与教育心理学硕士认证及发展心理-人力资源开发与管理博士研修认证；美国宾夕法尼亚大学以能力为导向的人力资源开发与管理专业认证；曾任世界500强伟创力之珠海工业园企业大学-伟创力学院执行院长，中山大学企业管理研究所研究员、众行行动学习研究院创始院长；为数十家企业提供领导力行动学习、行动会议项目及促动师培养服务，有超过1000小时的促动经验。

本课程名称： 国际促动师协会（WFA）行动学习促动师培养（二阶）

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