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本课程名称: 企业预算管理与控制
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培训受众:
课程收益:
2.理解并构建适合自己公司的预算管理体系;
3.协调需求与资源的矛盾;
4.掌握跟踪预算执行的有效方法;
5.学会通过预算管理对公司经营进行有效的监控与考评;
6.通过预算管理真正提高公司效益。
课程大纲
年度经营管理指标的编制(全面预算管理与控制)以公司整体经营目标为基础的预算,已经成为企业不可或缺的管理手段,在公司的经营管理中起着目标激励、过程控制及有效奖惩的重要作用。那么,如何编制合理的预算,如何使预算得到有效的实施,充分运用预算这一管理工具控制公司的整体运作呢?
敬请带着您的团队和工作中遇到的难题,步入6月13日培训现场,与中国著名实战派培训专家闵岳老师现场对话!
课程要点:
一、年度经营指标编制及全面预算的目标
二、年度经营指标编制及全面预算的意义
三、全面预算编制的依据
四、全面预算体系设计
五、企业全面预算的框架
六、全面预算编制的流程
七、做好全面预算必要的4个条件
八、全面预算各部门的主要工作
九、预算者的五项责任
十、编制预算的七个步骤
◇如何编制预算时间安排表
◇如何编制预算制度—指导说明书
◇预算策划计划编写
◇预算目标设立
◇预算体系设立
◇预算编制报告说明
◇预算分析报告
十一、 预算的执行与控制
◇预算与执行为何脱节?
◇预算执行中的费用控制
◇预算执行中常见行为剖析
十二、预算的考核
◇不同主体的考核目标
◇预算考核指标的选定方法
◇如何选择预算考核频率
培训师介绍
本课程名称: 企业预算管理与控制
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