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本课程名称: 职业经理人十项修炼
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培训受众:
课程大纲
什么是企业文化?企业文化的层次
企业文化的核心是什么?
领导者的哲学观决定着企业的价值观
二、修炼二:职业经理人制定和构建战略能力修炼
为什么要制定战略?什么是战略?
制定和构建战略的六大基石是什么?
三、修炼三:职业经理人执行力修炼
执行力的三个核心、两大要义
有执行力的人的特点
四、修炼四:职业经理人应具备的核心能力
富有创造力、具备激励他人的能力
具有3Q、有激情
具备阳光心态将终身学习当做一种信仰
五、修炼五:职业经理人的精神特质修炼
职业经理人应该是梦想家
高层领导是冒险家
职业经理人是偏执狂、是完美主义者
职业经理人要学会妥协,要有远见,要有洞察力
六、修炼六:职业经理人危机管理能力修炼
具备应对企业危机的能力
善于培养员工健康的危机感
七、修炼七:职业经理人团队合作能力修炼
八、修炼八:职业经理人责任感和使命感修炼
九、修炼九:职业经理人沟通能力修炼
沟通的障碍来自哪里?
沟通的三个方向-向上、向下、水平沟通
十、修炼十:职业经理人人才观修炼
人才的选择思路、选人的几种方式
用人的基本要求
培训师介绍
北京大学访问学者、北京大学当代企业文化研究所高级研究员、MBA、西北大学、南昌大学客座教授、清华大学特聘教授。是清华大学、北京大学、浙江大学、中山大学等国内知名学府MBA、EMBA主讲教授,同时也是国务院国资委在清华大学开班课程的主讲教授。董权先生是北京鼎典冠略管理顾问有限公司CEO,著名管理学家、营销专家、资深人力资源专家,2004年中国十大优秀培训师,2005年度中国十大魅力培训师,06年中国十大培训师之一,07年“中国最具价值培训师”之一,2008年“十大魅力培训师”之一,09年最受欢迎的企业培训师。董权先生也中国人力资源开发研究会常务理事,江苏省政府“二十一世纪企业管理论坛”特别顾问和主持人;山东省人民政府、省经贸委,新疆自治区人民政府、自治区旅游局特别顾问,同时也是多家省、市政府和企业的首席顾问以及国内多家大学的客座教授。《中外管理》杂志、《中国人力资源开发》杂志、《中外工商》杂志等十余家国家级专业期刊特约撰稿人、专栏作家。多次受邀为北京大学、清华大学、西北大学等著名学府的MBA、EMBA班讲学,并被国内多家知名培训机构聘为特约讲师。长于企业战略制订、企业文化建设、品牌策划、执行力、企业人力资源及营销体系建设、城市营销战略等管理领域。曾参与并领导了中国诚通控股有限公司、中石油运输总公司、中国石油润滑油公司、中国工商银行、中国银行、中国建设银行、中国农业银行、国家开发银行、松下电器、中石油江苏分公司、神华公司、中国移动山西分公司、中国电信、风帆蓄电池、河北宝硕集团、平安保险公司、太平洋人寿、光明集团、北京利玛软件信息技术有限公司、泰康人寿、辽宁香香集团、江西铜业集团、湖南电力总公司及苏宁电器连锁和特许经营、南京中央集团、保定国家高新技术产业开发区、赣州经贸委等多家知名企业和政府的咨询管理项目、企业托管服务和
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