突破性领导力一阶段特训营

企业主、董事长、总裁、总经理、副总经理

◆理清个人目标，企业目标，构建企业愿景，学会创建“学习型组织”，掌握现代管理新理念
◆学会如何激发团队潜能、创造一支敢于负责、敢于承担、敢于突破的高效团队
◆突破性提升个人领导力、感染力、感召力与影响力
◆提升有效沟通能力，明白如何与他人建立深入且优质的人际关系
◆提升个人情绪与目标管理能力
◆激发个人激情、自信、责任心与持久行动力
◆突破固有思维、情绪、行为反应模式，解除心理困惑，调整、完善心智模式
◆改善家庭沟通模式，提升亲子教育水平，学会以负责任的态度积极面对生活和工作，从而提升家庭生活品质

您的企业：
是不是企业越做越累，压力越来越大，企业的发展愿景与经营动力越来越模糊？
有没有觉得为企业、为团队的付出越来越多，但团队似乎感受不到，依旧缺乏凝聚力？
是不是看不清企业的强项与弱项，更不懂得如何扬长避短，发挥优势？

您的团队：
是不是经常解决问题治标不治本，同样的问题重复发生，并且充满了各种借口、理由？
是否总是被动等待工作安排，做一天和尚敲一天钟？
人越来越多，但为什么做事情的效率却越来越低？
部门之间遇到问题是不是经常互相推卸，不敢承担责任？

您自己：
是不是很久没有释放过内心的激情了？经常有一种莫名的孤独与恐惧？
有没有经常在做决策的时候犹豫不定？是不是期望自己有更强的领导力？
是不是一直想改变自己，却又告诉自己“江山易改本性难移”呢？
是不是过去有一些遗憾与内疚，一直缠绕着您，让您内疚、后悔、痛苦呢？
是不是一直想要有更好的人际关系？更幸福的家庭生活？
…………

第一部分：“承诺”主题
训练目的：感受自己人生中的“承诺”经历，体验因为不守承诺，给企业、团队、自己和家人带来的影响。
第二部分：“信任”主题
训练目的：学会沟通，学会如何运用“信任”，处理好你的人际关系，提升个人魅力。
第三部分：“聆听”主题
训练目的：发现企业规章制度不容易贯彻、员工执行力差、团队缺乏士气等问题的关键原因与破解方法。
第四部分：“选择”主题
训练目的：学会如何从被动消极的心态中释放自己，改变自己，从而为自己的人生、为企业负责任。
第五部分：“责任”主题
训练目的：发现生活与工作中，自己思考模式中的盲点，学会不再用看似合理的借口来逃避自己的责任。
第六部分：“活在当下”主题
训练目的：体验和感受怎样去解决现实中的矛盾问题，来解决面对生活、事业上的压力，掌握生活的平衡。
第七部分：“共赢”主题
训练目的：发现自己有意无意中设置的人际关系屏障，领悟如何从共赢的思考立场出发，创造更多机会。
第八部分：“欣赏与创造”主题
训练目的：学会如何运用与生俱来的领导力，去欣赏、创造一个成功的人际关系、团队，以及成功的人生。

【学习时间】2011年10月7-9日，两天三夜，全程封闭式训练

费用标准 1、RMB 5800元/人
2、上述费用包括课程的学习费用、学习教材等，不含食宿与交通费用。
3、食宿费：RMB 500元/人（含四正两早，两晚双人标准间

国际职业教练、实用心理学专业导师
在接近20年的工作经验中，导师先后从事教育培训、销售管理等工作，并在大陆先后创办了三家工厂和公司，积累了丰富的商业经验、管理经验。近年深入研究东西方心理学、催眠学、九型人格、教练技术等学问及体验式训练，是美国生命动力系列体验式课程的授证导师。导师演讲风格深入浅出、妙趣横生，支持学员激发潜能、突破心灵枷锁重获新生，被誉为中国大陆难得的“用生命做课程的人生导师”！