成果:健全门店员工、主管、督导岗位学习地图,通过岗位学习地图培养员工超500人,降低培训成本
【部分咨询案例】序号:1客户公司:某央企地产(2021年)培训咨询内容:微课大赛成果:以赛代训,自主研发109门微课,产出34门精品微课,培养34名内部微课制作精英讲师。序号:2客户公司:水井坊(2022)培训咨询内容:知识经验萃取,健全课程体系成果:通过知识体系搭建,完善内部知识、外部知识渠道,健全新员工、领导力、销售人员课程序号:3客户公司:某餐饮连锁企业(2020年)培训咨询内容:员工岗位学习地图搭建成果:健全门店员工、主管、督导岗位学习地图,通过岗位学习地图培养员工超500人,降低培训成本
身份资质
段丹老师在名创优品任职期间,是名创优品越南分公司商学院负责人,负责越南分公司商学院搭建。在3年工作中,健全分公司动态、静态培训体系,通过岗位经验内化开发课件20余门。通过内训师项目,培养企业内训师初级15名,中级8名,高级5名。
段丹老师担任云学堂高级培训运营经理,为超20家客户提供数字化学习项目咨询服务,帮助新希望服务、川西坝子、小龙坎等企业搭建员工岗位学习地图,进行学习项目设计,健全培训体系。
核心咨询项目内容:
某央企地产集团总部和分公司的首届微课大赛,沉淀内部知识,丰富内部知识体系; 促进企业内部微课开发标准化,产出109份微课资源,其中34门精品微课,培养企业第一批微课制作精英;实现优质课程资源在全公司范围内共享,营造组织学习文化。
某餐饮集团内训师培养项目,选拔、培养内部讲师团队,提升讲师课程研发、授课技能,考核认证21名内训师,同时内部知识经验萃取17门课程,丰富内部课程体系 。掌握微课开发技能,产出微课13门。
为新希望物业服务提供新员工岗位学习地图咨询服务,实现新员工培训体系落地实施,帮助企业实现数字化人才培训,完善员工培养晋升路径,共计培养新员工人数200+。
常年担任四川工商职业技术学院职场导师,已累计为200名学生进行指导培训,受到学校师生好评。
段丹老师长期致力于服务企业人才培养,为中国企业的人才培养体系建设贡献一份绵薄之力。
擅长课题
《岗位经验萃取与课程开发》
《课堂呈现技巧》
《游戏化学习项目设计与运营》
风格特色
亲切自然:随和细致,亲和力强,互动有趣,引人入胜。
自信大方:以深厚的专家底蕴和气场,以丰富的实战经验自信控场,征服听众。
深入浅出:能把相对专业的内容,用更接地气,更易接受的方式进行授课。
风趣幽默:轻松愉快,深入浅出;生动活泼,通俗易懂;谈笑风生,印象深刻。
典型案例
客户公司:某央企地产(2021年)
培训咨询内容:微课大赛
成果:以赛代训,自主研发109门微课,产出34门精品微课,培养34名内部微课制作精英讲师。
序号:2
客户公司:水井坊(2022)
培训咨询内容:知识经验萃取,健全课程体系
成果:通过知识体系搭建,完善内部知识、外部知识渠道,健全新员工、领导力、销售人员课程
序号:3
客户公司:某餐饮连锁企业(2020年)
培训咨询内容:员工岗位学习地图搭建
成果:健全门店员工、主管、督导岗位学习地图,通过岗位学习地图培养员工超500人,降低培训成本
【部分咨询案例】
序号:1
客户公司:某央企地产(2021年)
培训咨询内容:微课大赛
成果:以赛代训,自主研发109门微课,产出34门精品微课,培养34名内部微课制作精英讲师。
序号:2
客户公司:水井坊(2022)
培训咨询内容:知识经验萃取,健全课程体系
成果:通过知识体系搭建,完善内部知识、外部知识渠道,健全新员工、领导力、销售人员课程
序号:3
客户公司:某餐饮连锁企业(2020年)
培训咨询内容:员工岗位学习地图搭建
成果:健全门店员工、主管、督导岗位学习地图,通过岗位学习地图培养员工超500人,降低培训成本
部分客户
地产/物业类:昆明星耀地产、恒邦地产、新希望服务
生活服务:启阳集团、新希望乳业、金领汇集团
餐饮类:小龙坎 、川西坝子、书亦烧仙草
客户感言
-----川西坝子培训部经理谢薇
段丹老师总会给我们带来很多惊喜,尤其在解决问题的效率与彻底性方面。清楚业务难点,课程针对人才培养的关键痛点给到解决办法。
-----名传优品海外事业部总裁黄铮
段丹老师的培训性价比极高,而且简单实用、易于实施操作。工作配合度高,能根据我们企业的人才培养个性问题提出解决方案。
-----时任昆明星耀地产培训负责人 赵迪
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客户评价