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梁钧平
人力资源管理
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人力资源
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身份资质
北京大学光华管理学院人力资源与组织行为系任职
北京大学光华管理学院教授、博士生导师
北京大学光华管理学院人力资源与组织行为系主任
北京大学国际经营管理研究所副所长
北京经济学总会理事
经济科学杂志编委
英国“国际人力资源开发”杂志中国咨询顾问 (HRDI Advisory member for PRC)
香港华润创业有限公司管理顾问
北大青鸟公司管理顾问
全国企业管理现代化创新成果审定委员会委员兼专家组成员
中国经济时报专栏作家
中华工商时报北大纵横管理栏目主持人
经历:
北京大学经济学院经济管理系助教
北京大学经济学院经济管理系讲师
北京大学光华管理学院企业管理系副教授
香港中文大学商学院访问学者(1989/10—1990/6)
美国密西根大学(U.of Michigan)商学院访问学者(1994/1—1995/1)
美国西北大学(Northwestern University)商学院访问学者(1998/1—1998/4)
研究专业与兴趣:
人力资源管理
组织行为
企业伦理
擅长课题
《组织行为》
《领导力》
《企业伦理》
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北京大学光华管理学院教授、博士生导师
北京大学光华管理学院人力资源与组织行为系主任
北京大学国际经营管理研究所副所长
北京经济学总会理事
经济科学杂志编委
英国“国际人力资源开发”杂志中国咨询顾问 (HRDI Advisory member for PRC)
香港华润创业有限公司管理顾问
北大青鸟公司管理顾问
全国企业管理现代化创新成果审定委员会委员兼专家组成员
中国经济时报专栏作家
中华工商时报北大纵横管理栏目主持人
经历:
北京大学经济学院经济管理系助教
北京大学经济学院经济管理系讲师
北京大学光华管理学院企业管理系副教授
香港中文大学商学院访问学者(1989/10—1990/6)
美国密西根大学(U.of Michigan)商学院访问学者(1994/1—1995/1)
美国西北大学(Northwestern University)商学院访问学者(1998/1—1998/4)
研究专业与兴趣:
人力资源管理
组织行为
企业伦理
擅长课题
《领导力》
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