国家企业人力资源管理师_公开课

课程大纲

人才管理的钻石职业
从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员，被称为企业中的金领。目前该职业缺口较大，仅上海保守估计缺口在3万人左右。一些高科技企业人力资源总监年薪可高达70万元左右。

★总费用
级别
二级
报考条件
1．本科+5年工作经验
2．13年工作经验
3．取得三级满3年
班型
常规班 1700 周末9：00-16：00
精品班 2100
三级
1．本科大四在校生
2．有大专及以上毕业证书常规班 1250 周末9：00-16：00
精品班 1650

★考试信息
考试形式
卷一：基础知识
卷二：技能操作；二级需参加论文及书面答辩
考试时间
全国统考，一年2次。分别在5月和11月。
★报名材料
名称数量名称数量
身份证复印件 1份 1寸蓝底彩照 2张
最高学历复印件 1份 2寸蓝底彩照 2张
工作年限证明(盖公章或人事章) 1份
持有原等级证书者，提供最高级别复印件 1份

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