“职业化火种”（TPT）工程---帮企业打造自己的兼职职业化内训师团队

培训主管，人力资源总监，人力资源经理，欲成为企业兼职职业化内训讲师等职场人士

“职业化火种”班教会学员：
1.如何规划员工职业化的培训体系及设计培训思路；
2.员工职业化常规课程（职业定位、行为、精神；职场沟通、时间管理、职场礼仪等素质课；科学工作方法课程）
3.做职业化课程讲师的技能与技巧（包括课件制作、内容架构、授课技巧、工具运用、职业化讲师的风格塑造等）
4.每门课程的具体运用价值及设计思路。

国家发改委认证的“员工职业化内部讲师专项能力证书”

“职业化火种”训练营夏季班
―帮企业培养讲授员工职业化课程的内部兼职讲师

一、“职业化火种”工程的价值
帮助企业训练讲授员工职业化的内部兼职讲师，真正有效推动中国企业的职业化进程。

二、“职业化火种”班教会学员
1.如何规划员工职业化的培训体系及设计培训思路；
2.员工职业化常规课程（职业定位、行为、精神；职场沟通、时间管理、职场礼仪等素质课；科学工作方法课程）
3.做职业化课程讲师的技能与技巧（包括课件制作、内容架构、授课技巧、工具运用、职业化讲师的风格塑造等）
4.每门课程的具体运用价值及设计思路。

三、独特的培训形式及教学方法
1．互动参与，小班纯内训式培训，每班人数不超过40人；
2．每场课的授课结构：课程内容+本课程的设计思路+内部讲师如何设计本课程；
3．培训的总体模块：员工职业化授课技巧+培训师的授课技巧+集中演练点评+评估授证
4．授课模式：讲授+演练

四、“职业化火种班”毕业学员可以收获：
1．员工职业化系列课程可编辑的PPT课件；
2．员工职业化系列课程可编辑的表格工具包；
3．专业讲师授课用文件工具包（PPT模板、图片库、参考类PPT包）；
4．学员演练及点评录像光盘一张（专业摄像）
5．国家发改委认证的专项能力证书。（员工职业化内部讲师专项能力证书）

五、按期班课程安排（7月至8月班）

课程
时间 课程课时培训方式内容简介 授课讲师
7.25 如何讲授职业化修炼之心态篇 3H 授课＋互动
1． 职业化员工铁三角
2． 职业角色定位；
3． 职业化意识；
4． 职业化的心态；陈 龙
7.25 如何讲授职业化修炼之素质篇 3H 授课＋互动
1． 职业化员工素质的三个层次
2． 基本员工素质
3． 胜任员工素质
4． 优秀员工素质陈 龙
7.26 如何讲授职业化修炼之方法篇 3H 讲授＋互动
1． 时间管理；
2． 计划与运用；
3． 请示与汇报
4． 细节管理
5． 团队沟通技巧陈 龙
7.26 如何做室内团队活动训练 3H 介绍＋演练
1．课堂活动运概述
2．课堂活动形式的选择；
3．课堂活动演练；徐 寅
8.2 专业讲师授课技巧培训（TTT） 6H 讲授+演练
1．培训师演讲技巧；
2．培训师控场技巧；
3．讲师台风修练等。刘 捷
8.15 学员授课实战演练、实战评估、毕业典礼 6H 演练＋点评 演练及点评、全程录像 陈龙、刘勇、徐寅、金云哲、刘礼等

讲师团及评委团
TTT专业讲师（国家发改委双新人才办TPT项目授权讲师）
刘 捷 老师
特聘讲师；北大经济学院企业家研修班高级讲师。具有多年跨国公司运营管理经验，刘老师理论功底扎实，具有丰富的企业管理和团队管理经验，长于面向各级经理人的管理技能系列培训及面向销售团队的销售系列培训。刘老师的培训风格深入浅出，寓教于乐，培训现场气氛热烈，培训效果直达行为的改变。
曾经培训过的客户包括：通用汽车、诺基亚、本田、新浪、朗讯、联想集团、招商银行、中国建设银行、广东电信、广东联通、山西电信、山东网通、北京网通、天津网通、国航、海航、河北电力、河南电力、贵州电力、二滩电力、中国进出口信用险公司、航空一集团、三峡总公司、中国石油、大唐、263集团、华为、万家乐集团、新西兰乳业、假日酒店等数十家公司。

高 岩 老师
特聘讲师、E训（ETraining）商学院培训导师、美国国际训练协会（AITA）银章培训师、亚洲咨询培训与发展协会秘书长。其品牌课程有：《卓越领导力与决策艺术的十八项修炼》《TTT内部培训师培训》、《高成效员工的十六项习惯》、《无敌企业教练法》、《公众演说特训营》、《户外素质拓展训练研发与运用》等。

刘 礼 老师
特聘讲师、三星电子中国总部优秀讲师，中国知名礼仪培训师。具有国内外多家知名管理课程认证讲师资格；刘老师具有多年中国本土企业、世界500强企业管理及培训经验。6年来培训学员数万人，被多家知名企业常年特聘为讲师。
讲师风格
刘老师有丰富的工作经历和培训经验，对于跨国企业及中国本土化的员工职业化问题均有较深入的研究，课程实用有效！
经典课程
《PTT（专业培训师培训）》、《职场礼仪》、《商务礼仪》、《职业化精神》、《高效时间管理》、《魅力演讲技巧呈现》、《电话沟通礼仪》等。
服务过的客户：三星电子、三星光电子、三星手机、三星OA 海尔大学、临汾酒业、北京阳光地产、长沙移动、中国中小企业、大唐电信、青岛鑫爽电视购物等。


专业TPT讲师（国家发改委双新人才办培养认证讲师）

陈 龙 老师
经济学硕士，员工职业化培训讲师，现任培训总监，时代光华教育集团总部首批认证内部培训师，香港光华管理学院特聘员工训练讲师，PTT培训认证讲师。中国保健协会特聘讲师、清华大学保健品行业总裁班特聘讲师、天津市劳动局企业培训特聘讲师。
拥有十余年的企业管理经验，曾任北京时代光华教育发展有限公司课程研发部门首席顾问、培训认证中心负责人；慧商斯威财务管理顾问（北京）有限公司总经理等职。
陈老师擅长于员工职业化、基本管理技能等培训，将本人多年的知识凝练和团队管理经验运用在课程当中，授课中注重启发及技能传授的相互结合，以显著的培训效果被广大学员所赞誉。授课风格上讲求“道”与“术”的统一，使学员易于理解及体会，让学员在思想上得到升华的同时在行动上得以提高。
培训和服务过的企业有：胜利油田、高等教育出版社、陕西神东电力公司、中国联通、山东万达通宝轮胎、江苏国泰亿达实业、山东太平人寿、山东海科集团、马应龙药业、杭州易泰达科技、北京知鸟集团、北京九思易科技、北京海淀企培中心、咸宁供电公司、杭州金海岸、润都医药集团等多家企业，广受好评。

徐 寅 老师
体验式培训专家，讲师专家团核心成员、高级培训师，北京时代光华高级讲师，众行顾问有限公司特聘高级讲师，北京大道方略中层培训解决网高级讲师，泡泡网销售训练导师、海龙大厦卖场高级顾问，轻骑兵常年销售顾问。
曾任北京智联招聘高级客户经理，北京时代光华渠道事业部总经理，中关村IT业务经理等职务。
讲课特点
融理念、技巧、案例为一体，体现了参与性、兴趣性、实战性与互动性。诙谐幽默、善于发现问题、目标明确、追求卓越，具有良好的职业道德与敬业精神，在业界拥有独特的魅力和良好的口碑。

刘 勇 老师
管理学硕士，员工职业化训练专家，讲师专家团高级培训师，管理咨询有限公司副总经理，中层培训解决网高级讲师，《管理世界》、《哲商》杂志特约作者。
历任北京大道方略总经理，时代光华项目部、市场部及事业部总经理、北京分公司副总经理，华电投资高级经理，乐凯集团分公司经理等职，具有丰富的管理实操经验。
授课风格
“系统+实战+实际”是刘老师授课的主要特点，课程具有丰富的理论内涵和实用性，善于从学员的角度积极引导，引起学员的共鸣，从而引发学员思考和行为的改变，获得良好的培训效果。
培训和服务过的部分企业
中国移动、北京京城控股、上海真彩集团、广东乐美股份、金隅集团、乐凯集团、神威药业、中国兵工集团、普利斯通（惠州）轮胎、远景东方传媒、恒美照明、华谊集团、凯菱实业、友邦保险、上海烟草、环球资源、三九集团、威昂电器、中关村股份、新科电子、国泰君安、浦发银行、上药集团、卫材药业等。