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ISO45001:2018内部审核员
培训时间:2020年 02月24-25日 天津
课程费用:3200元(含培训费、资料费)。
课程对象:
中高层管理者,准备实施和更新ISO45001:2018的环安经理、管理体系实施小组成员,内部审核员等。
课程背景:
ISO45001是全球首个ISO职业健康安全标准,它将帮助企业为其员工和其他人员提供安全、健康的工作环境,防止发生死亡、工伤和健康问题,并致力于持续改进职业健康安全绩效。
ISO45001标准被写入高层次结构中,对组织而言,它代表着一次将其整合到其他管理体系标准,例如,质量管理ISO9001或者环境管理ISO14001,并实现高效的绝佳机遇。
ISO45001标准于2018年3月12日正式发布,将取代OHSAS18001标准,目前拥有 OHSAS18001认证的组织会有三年时间过渡到ISO45001认证。
课程特色:
通过大量的职业健康安全案例分析,让学员轻松透彻地理解和应用标准条款,掌握内部审核的方法和技巧。课程结构清晰、逻辑严密、工具实用,学员当场吸收实用经验,具有很强的实战性。授课方式多元化,如:讲演、小组研讨、个案研究、角色扮演、活动练习等,课堂气氛活跃,参与性、互动性极强,在轻松愉快的氛围中学习。
课程收获:
1、理解ISO45001:2018标准的要求;
2、知悉ISO45001:2018标准与OHSAS18001:2007标准的变化;
3、明确ISO45001:2018标准迁移的方法;
4、掌握ISO45001:2018标准内审员审核要求及实施方法;
5、为企业培养一批掌握ISO45001:2018标准要求的内审员。
课程大纲:
第一章ISO45001:2018介绍
1、职业健康安全管理体系发展历程
2、ISO45001修订时间表
3、ISO45001的主要变化
4、ISO45001标准迁移的方法
第二章ISO45001:2018条款讲解
0引言
1范围
2规范性引用文件
3术语与定义
4组织所处的环境
4.1理解组织及其所处的环境
4.2理解员工及其他相关方的需求和期望
4.3确定职业健康安全管理体系的范围
4.4职业健康安全管理体系
5领导作用和员工参与
5.1领导作用与承诺
5.2职业健康安全方针
5.3组织的岗位、职责和权限
5.4参与和协商
6策划
6.1应对风险和机遇的措施
6.1.1总则
6.1.2危险源辨识及风险和机遇的评价
6.1.2.1危险源辨识
6.1.2.2职业健康安全风险及职业健康安全管理体系其他风险的评价
6.1.2.3职业健康安全机遇和职业健康安全管理体系有关的其他机遇的评价
练习:危险源辨识及风险和机遇的评价
6.1.3法律法规要求和其他要求的确定
6.1.4措施的策划
6.2职业健康安全目标及其实现的策划
6.2.1职业健康安全目标
6.2.2实现职业健康安全目标的措施的策划
案例分析:条款4-条款6的理解
7支持
7.1资源
7.2能力
7.3意识
7.4信息交流
7.4.1总则
7.4.2内部信息交流
7.4.3外部信息交流
7.5文件化信息
7.5.1总则
7.5.2创建和更新
7.5.3文件化信息的控制
8运行
8.1运行策划和控制
8.1.1总则
8.1.2消除危险源和降低职业健康安全风险
8.1.3变更管理
8.1.4采购
8.1.4.1总则
8.1.4.2承包商
8.1.4.3外包
8.2应急准备和响应
案例分析:条款7-条款8的理解
9绩效评价
9.1监视、测量、分析和评价
9.1.1总则
9.1.2合规性评价
9.2内部审核
9.2.1总则
9.2.2内部审核方案
9.3管理评审
10改进
10.1总则
10.2不符合和纠正措施
10.3持续改进
案例分析:条款9-条款10的理解
第三章职业健康安全管理体系内部审核
1、 审核概述
审核术语
审核分类
审核角色和职责
职业健康安全管理体系审核
2、审核策划
内部审核方案
内部审核实施计划
审核前的准备
内部审核检查表
练习:编制内部审核检查表
3、审核实施
首次会议
现场审核和记录客观证据
不符合项报告
练习:填写不符合报告
审核组内部会议
末次会议
4、审核报告
5、纠正措施和验证
制定纠正措施计划
纠正措施的实施
纠正措施的验证
本课程名称: ISO45001:2018内部审核员
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授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
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课程大纲
ISO45001:2018内部审核员
培训时间:2020年 02月24-25日 天津
课程费用:3200元(含培训费、资料费)。
课程对象:
中高层管理者,准备实施和更新ISO45001:2018的环安经理、管理体系实施小组成员,内部审核员等。
课程背景:
ISO45001是全球首个ISO职业健康安全标准,它将帮助企业为其员工和其他人员提供安全、健康的工作环境,防止发生死亡、工伤和健康问题,并致力于持续改进职业健康安全绩效。
ISO45001标准被写入高层次结构中,对组织而言,它代表着一次将其整合到其他管理体系标准,例如,质量管理ISO9001或者环境管理ISO14001,并实现高效的绝佳机遇。
ISO45001标准于2018年3月12日正式发布,将取代OHSAS18001标准,目前拥有 OHSAS18001认证的组织会有三年时间过渡到ISO45001认证。
课程特色:
通过大量的职业健康安全案例分析,让学员轻松透彻地理解和应用标准条款,掌握内部审核的方法和技巧。课程结构清晰、逻辑严密、工具实用,学员当场吸收实用经验,具有很强的实战性。授课方式多元化,如:讲演、小组研讨、个案研究、角色扮演、活动练习等,课堂气氛活跃,参与性、互动性极强,在轻松愉快的氛围中学习。
课程收获:
1、理解ISO45001:2018标准的要求;
2、知悉ISO45001:2018标准与OHSAS18001:2007标准的变化;
3、明确ISO45001:2018标准迁移的方法;
4、掌握ISO45001:2018标准内审员审核要求及实施方法;
5、为企业培养一批掌握ISO45001:2018标准要求的内审员。
课程大纲:
第一章ISO45001:2018介绍
1、职业健康安全管理体系发展历程
2、ISO45001修订时间表
3、ISO45001的主要变化
4、ISO45001标准迁移的方法
第二章ISO45001:2018条款讲解
0引言
1范围
2规范性引用文件
3术语与定义
4组织所处的环境
4.1理解组织及其所处的环境
4.2理解员工及其他相关方的需求和期望
4.3确定职业健康安全管理体系的范围
4.4职业健康安全管理体系
5领导作用和员工参与
5.1领导作用与承诺
5.2职业健康安全方针
5.3组织的岗位、职责和权限
5.4参与和协商
6策划
6.1应对风险和机遇的措施
6.1.1总则
6.1.2危险源辨识及风险和机遇的评价
6.1.2.1危险源辨识
6.1.2.2职业健康安全风险及职业健康安全管理体系其他风险的评价
6.1.2.3职业健康安全机遇和职业健康安全管理体系有关的其他机遇的评价
练习:危险源辨识及风险和机遇的评价
6.1.3法律法规要求和其他要求的确定
6.1.4措施的策划
6.2职业健康安全目标及其实现的策划
6.2.1职业健康安全目标
6.2.2实现职业健康安全目标的措施的策划
案例分析:条款4-条款6的理解
7支持
7.1资源
7.2能力
7.3意识
7.4信息交流
7.4.1总则
7.4.2内部信息交流
7.4.3外部信息交流
7.5文件化信息
7.5.1总则
7.5.2创建和更新
7.5.3文件化信息的控制
8运行
8.1运行策划和控制
8.1.1总则
8.1.2消除危险源和降低职业健康安全风险
8.1.3变更管理
8.1.4采购
8.1.4.1总则
8.1.4.2承包商
8.1.4.3外包
8.2应急准备和响应
案例分析:条款7-条款8的理解
9绩效评价
9.1监视、测量、分析和评价
9.1.1总则
9.1.2合规性评价
9.2内部审核
9.2.1总则
9.2.2内部审核方案
9.3管理评审
10改进
10.1总则
10.2不符合和纠正措施
10.3持续改进
案例分析:条款9-条款10的理解
第三章职业健康安全管理体系内部审核
1、 审核概述
审核术语
审核分类
审核角色和职责
职业健康安全管理体系审核
2、审核策划
内部审核方案
内部审核实施计划
审核前的准备
内部审核检查表
练习:编制内部审核检查表
3、审核实施
首次会议
现场审核和记录客观证据
不符合项报告
练习:填写不符合报告
审核组内部会议
末次会议
4、审核报告
5、纠正措施和验证
制定纠正措施计划
纠正措施的实施
纠正措施的验证
本课程名称: ISO45001:2018内部审核员
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