你的位置: 首页 > 公开课首页 > 人力资源 > 课程详情

社保合规管理问题深度解析《从“多证合一”到“社保入税”,如何防范企业社保风险?》

暂无评价   
  • 课程时间:2018/07/25 09:00 至 2018/07/25 17:00 已结束
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 张老师
  • 课程编号:359785
  • 课程分类:人力资源
你实际购买的价格
付款时最多可用0淘币抵扣0元现金
购买成功后,系统会给用户帐号返回的现金券
淘课价格¥3500
你还可以: 收藏
人气:794 课纲 | 收藏

培训受众:

企事业单位的人力资源分管领导,员工关系、社会保险、薪酬福利、人事法务等专职人员

课程大纲

课程大纲:              

一、从“五证合一”到“多证合一”
1、什么是五证合一?什么是多证合一?
2、什么是“互联网+人社”2020行动?
3、五证合一后本市社会保险登记操作详解
4、五证合一后的“税费金”大联动。


二、法定“五险”之2018政策与变化要点
1、本市企业养老保险现行政策与2018时政变化
2、本市企业医疗保险现行政策与2018时政变化
3、本市企业失业保险现行政策与2018时政变化
4、本市企业工伤保险现行政策与2018时政变化
5、本市企业生育保险现行政策与2018时政变化
6、本市“社保第六险”的企业关注


三、“社保入税”与大数据管控
1、国家机构改革方案带来的社保征收政策趋向
2、社保征收的“费”变“税”
3、人社征收与税务征收的互通性
4、社会保险不合规行为的惩治措施


四、“社保优化路径”的实践与探索
1、劳务外包的社保费征收与实践
2、多元化福利的社保费征收与实践;
3、灵活用工的社保费征收与实践;
4、集团公司的社保费征收与实践;
5、第二职业的社保费征收与实践;
6、见习、返聘特殊人员的社保费征收与实践;


五、“十大”社会保险的常规法律风险问题解读
1、劳动关系建立时的社会保险法律风险与经典案例分析;
2、履行劳动关系时的社会保险法律风险与经典案例分析;
3、变更劳动关系时的社会保险法律风险与经典案例分析;
4、解除劳动关系时的社会保险法律风险与经典案例分析;
5、终止劳动关系时的社会保险法律风险与经典案例分析;




六、社会保险争议处理
1、社会保险争议现状分析
2、社会保险争议的司法处理与案例分析
3、社会保险争议的监察处理与案例分析
4、社会保险争议的稽核处理与案例分析
5、社会保险争议的经典实务案例应对


七、互动问答

培训师介绍

张老师,上海市法学会劳动法研究会理事,上海市总工会《劳动报》专栏撰稿人,上海市人社局官刊《上海人力资源和社会保障》专栏撰稿人,上海工会干部管理学院、上海交大成教学院等多家市级院校客座讲师。张老师具有极其丰富的劳动关系业务知识和社会保障系统一线业务多年操作经验,为上海宝钢、上海石化、国家核电、克莱斯勒汽车、上海市干部培训中心、漕河泾人才等众多大型企事业单位进行劳动关系法律知识和业务经办的系列讲座。荣登国家人社部核心刊物《中国社会保障》杂志“社保达人”专题报道。

本课程名称: 社保合规管理问题深度解析《从“多证合一”到“社保入税”,如何防范企业社保风险?》

查看更多:人力资源公开课

社保 互联网 行政 法律风险 相关的最新课程
讲师动态评分 与同行相比

授课内容与课纲相符00%

讲师授课水平00%

服务态度00%