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魅力培训师TTT训练营第36-48期2014-2015年企业内部培训师培训课程

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  • 开课时间:2014/12/27 09:00 已结束
  • 结束时间:2014/12/28 17:00
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 周子淳
  • 课程编号:266156
  • 课程分类:人力资源
  •  
  • 收藏 人气:859
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培训受众:

希望提升表达、授课、沟通能力的伙伴,商务展示和媒体人士,我们毫无门户之窄见,欢迎各路跨界达人参与,尤其是教师、职业讲师、心理咨询师等育人助人职业.

课程收益:

1、简单易学的鱼式结构-ATD(美国培训与发展协会)讲师训练体系
2、巧妙转化紧张:无须克服,紧张只是一种附加的能量,转化它……
3、见证神奇:任何时间、任何主题、随叫随讲的即兴授课或演讲技巧,人人皆掌握
4、丹田练气发声:95%的培训师不会也不教的,讲课7天不哑火
5、讲师的肢体语言和表演训练,极富生活化和戏剧化
6、轻松成为故事高手和说服高手;应变处理技巧、案例点评和提问技巧
7、控场技巧:学习制造“失控”,快速识别“捣蛋分子”,大场面轻松驾驭

课程大纲

导言:

培训师:真诚用心地表达,生命的感动和学习的分享!

一、培训授课技巧 (重点)

1、自我评估(工具:讲师技能平衡轮)

2、一分钟自我介绍

3、非语言影响力的重要性和实战训练(手势训练)

4、让你授课易如反掌的鱼式结构(重点)

a、如何开头

b、内容如何填充

c、如何结尾

工具:三点法

二、讲师风范

A讲故事

1. 场景策划:看到听到感觉到

2. 做故事策划高手

a利用成语和流行语

b利用英文首字母

c 有事说事没事找事

B说服力训练

1、 预先框式反对问题

2、 问比说有力

C亲和力打造

1、为何要注重穿着服饰

2、同频同率先跟后带

三、提问技巧

1、明确封闭式问题和开放式问题

(游戏:做一回福尔摩斯)

2、提问方式

a、一般式提问

b、针对式提问

c、引导式提问

d、反问式提问

e、转向式提问

3、提问操作四步骤:提问-思考-重复-感谢

四、教学方法:培训八法介绍(天龙八部)

熟悉各种教学方法,让课堂形式丰富多彩

1 演讲法(T字型即兴演讲训练:九宫格)

2 问答法

3 示范教学法

4 游戏体验法

5 头脑风暴法

6 角色扮演法

7 视听教学法

8团体讨论法

五、丹田发声技巧

1. 气息训练

2.丹田发声技巧

3. 快速换气技巧

4. 声音六要素的运用: 语速、音量、音质、语气、语调、停顿

5. 朗诵练习

六、能量训练和控场技巧

1、转化紧张

2、明确培训师角色,

3、随时与支持系统(能量源泉)链接

4、眼神控场法

5、橄榄球定律

6、五点控场法

7、问题学员的事先识别、预先防范、课堂处理

培训师介绍

A、周子淳,受多家央企和培训师大赛邀请的TTT技术训练指导专家:
1、从2001年起开始讲课,受多位明师指点:a.李中莹老师40天NLP训练。b.海洋实践家讲师团五阶段讲师训练。c.国际职业培训师协会IPTA半年集训。d.国际PTT导师班20天训练。e.专业音控师和戏剧表演训练等。
2、曾是百盛中国、慧泉国际等企业内训师,参与大型系列课程研发和培训体系建设。
3、辅导华润、平安、宁波银行等上百家企业的讲师大赛学员,赛前辅导,赛中点评,赛后总结,周老师将TTT技术结合心理体验和气场修炼,化繁为简,深受业内好评。

B、周锦弘,2014年度《我是好讲师》大赛 全国百强、上海十强培训师:
国内少有的具有教育学、心理学、IT技术三重背景的培训专家,东华大学计算机硕士,国家二级心理咨询师,受TTT和PTT双重授证,2004年起担任上海市经济管理干部学院、上海企业管理中心等单位培训项目经理,参与上海“紧缺人才培训”题库建设。

C、徐捷,世博会志愿者骨干培训师,英国城市行业协会(C&G)国际培训师:
华东理工大学管理学硕士(MPA),华师大世界经济专业研究生,上海市紧缺人才办公室特聘专家讲师,十余年高校从教经历。曾为多家院校和企业,如上海交大,上海大学,上海市税务局,凯德置地,富士集团等企事业单位培训,深受学员好评。

本课程名称: 魅力培训师TTT训练营第36-48期2014-2015年企业内部培训师培训课程

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