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本课程名称： 职业化塑造
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培训受众:
培训颁发证书:
课程大纲
• 就业保障VS职业保障
•保障的来源——成为职业化的职业者
•职业化所需要的管理
第一单元：职业化观念（思维）管理：你为什么而工作？
•别做职场“植物人”
•如何确立工作使命
•如何确立工作远景
•如何确立工作价值观
•研讨：我在团队中存在的价值是什么？
第二单元：职业化态度（情绪）管理：你为谁而工作？
• 态度比技能更重要
•职业化态度
•创业心态VS就业心态
研讨：从“这不管我的事，这是公司的事”到“这是我的事，我是公司的一部分”
•积极心态VS消极心态
研讨：从“我这么一个小职位能做什么”到“我能做一些事去改变目前的状况”。
•游戏心态
研讨：从“我已经把事情做得够好了”到“实际上我还能做得更好”
第三单元：职业化行为（结果）管理：你应该怎么做？
•如何应对环境
•如何激发欲望
•如何持续成长
•如何销售自己
•如何管理自己
•如何融入团队
培训师介绍
我们的讲师来自五湖四海的各行各业，风格不尽相同，精彩纷呈，获得了极高的客户满意度与评价，呈“百花齐放”之势：
有些讲师极具有亲和力，擅长循序渐进，授课思路清晰严谨，富有引导性；
有些讲师擅长案例教学，用通俗易懂的语言和形象的案例使学员掌握原本枯燥的内容；
有些讲师擅长互动，通过一些游戏、问答、模拟练习等让学员参与其中，印象深刻，让复杂的问题简单易懂；
有的讲师激情洋溢，特别能感染气氛，使学员产生共鸣；
有些讲师还能用双语甚至多国语言教学，更能从不同角度满足更多学员的需求。
本课程名称： 职业化塑造
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