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本课程名称： 人力资源职称考试
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培训受众:
课程收益:
准确分析企业战略，把握重点，赢在起点；
注重破解问题实质的实战培训；
成为以学习者为中心，以学习成效为优先的受欢迎讲师；
熟掌握八项互动式成人教学手法；
熟悉课程设计和魅力表达之技巧。
课程大纲
1、如何订定训练目标
2、训练计划的6W2H
3、课程内容的安排
4、八大教学手法的介绍
5、培训评估成效物四种层次
6、培训评估工具示范
单元活动
教案撰写练习
教学手法练习
个人教案实作
教学手法试讲
模块四：领导课程进行
教学准备事项
引发学习者的兴趣
课堂的布局
气氛的掌握
发问技巧
课间活动的带领技巧
答复问题的技巧
突发状况的处理
单元活动
说笑话练习
形象化练习
【课程特色】
1.具有多年培训主管切身体会的讲师，将会告诉您怎样成为一个企业内部受欢迎的讲师；
2.具有多年培训顾问师的培训经验的讲师，将会为您演绎成人教学的技巧技能；
3.本课程取材自美国、日本人，参考国内实际情况，结构严谨、案例丰富、活动有趣，效果卓著同时结合传播理论、教育心理学、演说学、授课专业测评、影片观摩及教学实战演练，理论与实务并进，知识与技巧并重，帮助师明确本身教学的问题点，促使积极修正行为。
备注：请提前十分钟到会场；并预先准备一段3分钟培训和1个亲身经历小故事；
培训师介绍
华东师范大学职业教育与成人教育研究所 博士/讲师
上海市人才市场培训促进中心 资源开发办 副主任
培训师国家职业资格标准开发组负责人、题库教材开发组负责人
英国伦敦城市行业协会中国区首席导师
华东师范大学人力资源开发博士（国内首位），在欧美企业、大型国企、知名民企以及大学研究机构都有相关工作经验，负责了大型跨国企业的员工生涯管理，策划如“灰领推介系列活动”、“大学生见习基地”、“公共实训基地”等政府项目。有丰富的人力资源管理开发、培训师培训、心理测评和心理咨询的经验。
逄老师
ICRO项目部
高级项目经理/高级培训师
前程无忧
无忧体验
高级培训经理/首席培训师
上海行动者企业管理咨询有限公司
董事/全国客户总监/首席培训师
人众人上海分校
客户总监
十多年专门从事成人培训的课程的开发，设计，组织，实施工作。曾多次策划，主持过多期各层次成人培训，熟悉跨国公司、国有企业、党政机关、学术院校等各类型组织的培训项目开发。体验式教育在中国最早的一批开拓者，并独立开发了众多培训项目，获得2003年全国十佳课程大奖
授课风格充满热情，讲解分享深入浅出，得到使用其训练课程的企业的高度认可和受训学员的高度评价。由该培训师主导开发的室内外体验式系列课程，采用新颖的授课方式，让学员在快乐中学习、在学习中体验、在体验中改变，已经被大量的先进企业所采用和广泛推广。
沈老师
卫材(中国)药业有限公司
培训经理
国家二级企业培训师
国家二级心理咨询师
英国伦敦城市行业协会City & Guilds
授证培训师
华东师范大学人才测评中心、考评员
在培训领域具有多年一线工作经验，培训的计划、组织、实施、评估方面实践经验丰富，紧密结合学术界前沿研究。个人的理解领悟能力非常出色，在教育培训理论、方法等方面有独特见解。授课风格，注重课程系统性严谨而不失幽默。
余老师
爱克伦（中国）集团人力资源高级顾问
篱笆网苏州站人力资源高级顾问
华东师范大学特约讲师
CCDP大学生职业发展计划公益导师团讲师
禾合经理人俱乐部发起人
毕业于复旦大学新闻系，中级会计师、经济师、国家二级企业培训师，历任知名企业财务、行政管理、人力资源等部门经理及总监职务，拥有十多年丰富的国企、民企和外企中高层人力资源管理经验。
主要专注的领域为企业基层和中层管理人员的管理类培训，在授课时非常善于营造轻松幽默的互动氛围，其丰富的管理实践经验加上亲切而深入浅出的授课风格，给每位学员留下了深刻的印象，使大家得到启发和触动，并给学员的实际工作带来了一定程度的提升。
本课程名称： 人力资源职称考试
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