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本课程名称: 关于举办《社会保险法》、新《工伤保险条例》背景下的工资、社保、个税风险控制及人力成本筹划研讨会的通知
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培训受众:
相关职能部门:各企业
培训颁发证书:
课程大纲
一、会议内容
主题一:《社会保险法》、《工伤保险条例》新规定及对企业的影响
主题二:工资、社会保险、税收典型风险及风险控制策略
主题三:社会保险缴纳方案筹划、成本控制及风险控制
主题四:社保缴纳基数风险控制
主题五:薪资福利制度与用工制度的关联、工资总额、基本工资与奖金的差异及运用
主题六:福利、劳务费、工资、奖金的设计与个人所得税管理筹划
主题七:人力资源外包、劳务派遣等用工形式的有效应用
主题八:社会保险管理流程梳理及与工资、税收、劳动关系管理体系的协调统一
社保热点一:内地规定养老保险今后不得办理退保?是否标志着社保政策趋势做重大调整?
社保热点二:养老保险用人单位缴费可按基数12%跨省转移? 新政策为企业及员工带来哪些影响?
社保热点三:城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法,能否全国统一?
二、培训费用
培训费2800元/人(含学费、资料讲义、学习文具、授课期间午餐、证书等),报到后统一开具发票;如需安排食宿,会务组可统一安排,费用自理。
六、会议征文及要求
本次会议面向全国征集员工关系相关论文,择优选用并安排会议发言,印刷论文集作为会议资料。
会议主席: 范战江处长 会议副主席: 程延园教授 鲁志峰主任
培训师介绍
李 晶 特约培训师,某能源集团董事长顾问,某上市公司董事,原物美集团人力资源高级总监。
何楚
本课程名称: 关于举办《社会保险法》、新《工伤保险条例》背景下的工资、社保、个税风险控制及人力成本筹划研讨会的通知
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