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本课程名称: 人力资源开发与管理
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授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
服务态度0低0%
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培训受众:
课程大纲
【优惠政策】 购买EIM《赢在制造学习卡》成为会员,上课更优惠;欢迎来电咨询;会员:每人交学习票1张。
课程精要:
第一讲:企业经营与人才经营观
1、 企业的发展与人才经营的关系
2、 管理者在人才经营中的角色认知
3、 管理者在人才经营中常见的角色误区
第二讲:管理者应如何"选才"
1、 对人才认知,从二元选择到精确判断
2、 人才就在你身边,打开选才的思维空间
3、 选才的五项修炼,从太公选人谈起
4、 选才不只是入职之前,选才是管理者的日常工作
5、 引进人才的常见的几个错误
第三讲:管理者如何"育才"
1、 人才培育如何个性化---培养自己的人才,而不是培养竞争对手
2、 在职培训,让大象跳舞
3、 努力成为下属的教练
培训师介绍
丁品洋,中国服务标准化评价中心副总裁/华南区服务标准化推广中心主任,全国工商联职业经理人评价与培训体系培训师导师,香港光华管理学院、香港人力资源认证中心特邀讲师;美国ACS职业教育研究中心、中国世纪之星管理培训中心、深圳市波顿管理咨询高级讲师。
历任多家港资上
本课程名称: 人力资源开发与管理
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