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组织智能财的管理将成为人力资源管理的核心

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资料简介：

在组织成长的过程中，业务人员的不断流失为企业在扩展中所遭遇到的最大挑战，这些人员是组织经过细心挑选并给予积极培训的优秀份子。当这些人回到业务现场时，有些人表现良好，甚至超过公司主管的预期；然而也有些人表现不好，无法达到公司主管的期望。表现优异者，会受到公司的器重而给予更高的发展机会与职位；但也可能遭到竞争对手的挖角 而离职，并加入竞争对手的阵营。公司对这些人从事了教育训练的大量投资，并给予各种工作机会的历练，让他们能接触及建立各种社会的网络关系
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共1条评论

  • nesaily
    nesaily
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    发表时间：2012-11-13 18:31

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  • 上传者：xiahuiyu
  • 上传时间：2012-11-05

资料关键词

组织 智能 成为 人力资源管 的管理

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